Auditoria

SEMINARIO DE LIDERAZGO
ENSAYO I
“EL PARADIGMA BASADO EN PRINCIPIOS“

Los principios son verdades fundamentales, profundas y esencialmente indiscutibles, como cualquier ley natural, como porejemplo el de la gravitación universal.
Si bien el paradigma sería considerado como la realidad subjetiva, los principios serían como la realidad objetiva, y aunque tengamos los paradigmas y que estosa su vez nos permitan tener una concepción del mundo están propensos a cambios; los principios no se alterarían.

Algunos de estos principios son: la rectitud,integridad, honestidad, dignidad humana, y así podríamos mencionar a muchos más.
Todos estos en su conjunto gobiernan el desarrollo y la felicidad humana; si es que nuestros paradigmas concuerdan con estos principios serían mucho másefectivos que cualquier esfuerzo hecho para un cambio de actitud o conducta.
Los principios son leyes naturales que no se pueden quebrantar. Solo podemos quebrantarnos a nosotros mismos al ir contraellos. Gobiernan el desarrollo y la felicidad humanos, y están en las raíces de toda familia e institución que haya perdurado y prosperado. Estas leyes actúan con independencia de que nuestros mapasmentales concuerden con ellas. No corresponden a una religión o doctrina en particular. Son esencialmente indiscutibles porque son evidentes por si mismos . Para comprobarlos basta considerar el absurdode que vivir una vida basada en sus opuestos (mala fe, engaño, bajeza, inutilidad, mediocridad o degeneración), pueda llevar a la felicidad y el éxito duraderos.

Los principios no son prácticas.Una práctica es una acción específica, que da resultado en cierta circunstancia pero no en otras, como pueden atestiguarlo padres que criaron varios hijos. Los principios son de aplicación universal.Se aplican a individuos, matrimonios, familias, organizaciones privadas y públicas.
Los principios no son valores. Una pandilla puede tener valores que violan los principios fundamentales. Los...