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Páginas: 2 (356 palabras)
Publicado: 1 de septiembre de 2013
1.3 Aportaciones de investigadores Científicos en el Área de Admón.
1) Adam Smith
Aportación a la administración pone mucho énfasis sobre la división del trabajo y sus beneficios concomitantesacentuación sobre el desmenuzamiento de una ocupación o tarea en sus partes componentes básicas Escribe la obra la “Riqueza de las naciones” (1776) autor de la frase celebre de “laissez faire”
2)Robert Owen
Aportación que el dinero que la Cía. invierten en su en mejorar las condiciones laborales eran la mayor inversión se Adelanto 120 anos en su tiempo un persona comprometida con sus valorespara aminorar el sufrimiento de la clase obrera, en l825 defiende reglamento de horarios, cancelar el trabajo infantil, educación publica, participación de los negocios en proyectos de la comunidad3) Daniel C.Mc. Callum (1815-
Revisa la ineficiencia en la organización y su enfoque administrativo estaba basado en sistemas, sentido común, informes y control , sugirió descripciones de puestos,promociones, cargo con operaciones especificas. Fue una de los primeros en realizar una estructura de la organización en forma de árbol es decir lo que ahora se conoce como organigramas
1.3 Aportacionesde investigadores Científicos en el Área de Admón.
1) Adam Smith
Aportación a la administración pone mucho énfasis sobre la división del trabajo y sus beneficios concomitantes acentuación sobreel desmenuzamiento de una ocupación o tarea en sus partes componentes básicas Escribe la obra la “Riqueza de las naciones” (1776) autor de la frase celebre de “laissez faire”
2) Robert OwenAportación que el dinero que la Cía. invierten en su en mejorar las condiciones laborales eran la mayor inversión se Adelanto 120 anos en su tiempo un persona comprometida con sus valores para aminorar elsufrimiento de la clase obrera, en l825 defiende reglamento de horarios, cancelar el trabajo infantil, educación publica, participación de los negocios en proyectos de la comunidad
3) Daniel C.Mc....
1) Adam Smith
Aportación a la administración pone mucho énfasis sobre la división del trabajo y sus beneficios concomitantesacentuación sobre el desmenuzamiento de una ocupación o tarea en sus partes componentes básicas Escribe la obra la “Riqueza de las naciones” (1776) autor de la frase celebre de “laissez faire”
2)Robert Owen
Aportación que el dinero que la Cía. invierten en su en mejorar las condiciones laborales eran la mayor inversión se Adelanto 120 anos en su tiempo un persona comprometida con sus valorespara aminorar el sufrimiento de la clase obrera, en l825 defiende reglamento de horarios, cancelar el trabajo infantil, educación publica, participación de los negocios en proyectos de la comunidad3) Daniel C.Mc. Callum (1815-
Revisa la ineficiencia en la organización y su enfoque administrativo estaba basado en sistemas, sentido común, informes y control , sugirió descripciones de puestos,promociones, cargo con operaciones especificas. Fue una de los primeros en realizar una estructura de la organización en forma de árbol es decir lo que ahora se conoce como organigramas
1.3 Aportacionesde investigadores Científicos en el Área de Admón.
1) Adam Smith
Aportación a la administración pone mucho énfasis sobre la división del trabajo y sus beneficios concomitantes acentuación sobreel desmenuzamiento de una ocupación o tarea en sus partes componentes básicas Escribe la obra la “Riqueza de las naciones” (1776) autor de la frase celebre de “laissez faire”
2) Robert OwenAportación que el dinero que la Cía. invierten en su en mejorar las condiciones laborales eran la mayor inversión se Adelanto 120 anos en su tiempo un persona comprometida con sus valores para aminorar elsufrimiento de la clase obrera, en l825 defiende reglamento de horarios, cancelar el trabajo infantil, educación publica, participación de los negocios en proyectos de la comunidad
3) Daniel C.Mc....
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