Aviso De Rescision

ASUNTO.- AVISO DE RESICION
TEPIC, NAYARIT, 10 DE SEPTIEMBRE DE 2012.

C. EDGAR RUIZ PONCE
DOMICILIO: CALLE CHÁVEZ DE LOS
ANGELES NÚMERO 100 DE LA COLONIA
VALLE VERDE
PRESENTE

POR MEDIO DELPRESENTE ESCRITO SE LE NOTIFICA QUE EL DÍA DE HOY SE TOMÓ LA DETERMINACIÓN POR PARTE DEL ORGANISMO PÚBLICO DESCENTRALIZADO DE CARÁCTER ESTATAL, DENOMINADO INSTITUTO NAYARITA DE EDUCACIÓN PARA ADULTOS(I.N.E.A.), DE DAR POR RESCINDIDA LA RELACIÓN DE TRABAJO QUE LO UNÍA CON DICHO ORGANISMO, EN VIRTUD, DE HABER INCURRIDO EN LA CAUSAL DE RESCISIÓN A QUE SE REFIERE LA FRACCIÓN X DEL ARTÍCULO 47 DE LALEY FEDERAL DEL TRABAJO, LA CUAL SEÑALA LO SIGUIENTE:

ARTÍCULO 47.- SON CAUSAS DE RESCISIÓN DE LA RELACIÓN DE TRABAJO, SIN RESPONSABILIDAD PARA EL PATRÓN:

X.- TENER EL TRABAJADOR MÁS DE TRESDÍAS DE ASISTENCIA EN UN PERIODO DE TREINTA DÍAS, SIN PERMISO DEL PATRÓN O SIN CAUSA JUSTIFICADA.

ASÍ LAS COSAS, EL INSTITUTO NAYARITA DE EDUCACIÓN PARA ADULTOS (I.N.E.A.), HA TOMADO LA PRESENTEDETERMINACIÓN CONSISTENTE EN DAR POR RESCINDIDA LA RELACIÓN LABORAL QUE LO UNÍA CON DICHA PERSONA MORAL, EN VIRTUD, DE QUE USTED, HA INCURRIDO EN CINCO FALTAS DE ASISTENCIA A LABORAR A LAS INSTALACIONESDE SU CENTRO DE TRABAJO, EN UN PERIODO DE TREINTA DÍAS, SIN QUE TENGA PERMISO DEL INSTITUTO O HAYA COMUNICADO A SU JEFE INMEDIATO LAS CAUSAS QUE JUSTIFIQUEN DICHAS INASISTENCIAS, PARA UNA MEJORCOMPRESION DE ESTA DETERMINACIÓN Y PARA NO DEJARLO EN ESTADO DE INDEFENSION, SE HACE LA SIGUIENTE NARRACION DE HECHOS:

I.- CON FECHA 15 DE OCTUBRE DE 2010, USTED FUE CONTRATADO POR PARTE DEL INSTITUTONAYARITA DE EDUCACIÓN PARA ADULTOS (I.N.E.A.), BAJO LAS SIGUIENTES CONDICIONES DE TRABAJO: 1.- EN EL PUESTO DE AUXILIAR ADMINISTRATIVO; 2.- CON UN JORNADA LABORAL COMPRENDIDA DE LUNES A VIERNES DE LAS8:00 A LAS 14:00 HORAS, CONTANDO CON LOS DÍAS DE DESCANSO LOS SABABOS Y DOMINGOS DE CADA SEMANA; CON UN SALARIO DE $2,500.00 PESOS DE MANERA QUINCENAL; SIENDO EL DOMICILIO DE SU CENTRO DE TRABAJO...