bachillerato

INSTITUTO NACIONAL DIVERCIFICADO ARNOLDO MEDRANO MENENDEZ
Grado: bachillerato por madurez
Jornada: Plan fin de semana
Curso: Administración de empresas
Catedrática.: Claudia Matías









Tema
Creación De una Empresa

Nombres:

Grado: Bachillerato
Sección: A

Guatemala Junio De 2013








Introducción

A continuación daremos a conocer el principio básico y ladocumentación necesaria para llevar a cabo la apertura de una empresa, se pretende ilustrar dichos pasos y los documentos requeridos, así como la organización, horarios, servicios etc.

La empresa Es una entidad comprometida con la educación sin comprometer la economía familiar pero sobre todo con la misión de brindar a nuestros clientes productos de calidad un servicio de primera a un buenprecio














Librería “El Buen precio”

Actividad Principal
Ponemos a la disposición de nuestros clientes amplia variedad en productos de librería y oficina así como una selecta colección de literatura latinoamericana.

Misión

Somos una empresa dedicada al autoservicio de productos destinados a diversas áreas tales como, empresas, estudiantes y personas en general, conel fin de lograr la satisfacción plena de nuestros clientes. Mantenemos una actitud abierta a los cambios e innovaciones apoyaos en una plataforma tecnológicas de vanguardia.
Visión
La Librería el buen precio, en su meta hacia la excelencia posee una diferencia clara hacia donde deben ser sus pasos y teniendo claro que nuestros logros dependerán de la óptica con que veamos el futuro, ir haciaadelante sin prisa pero sin pausa, teniendo como principal objetivo la calidad antes que la cantidad.

Asignación de atribuciones y responsabilidades:

Gerente General
FUNCIONES ESPECÍFICAS
Ejercer la dirección administrativa, operativa y financiera de la Empresa de acuerdo con el
Estatuto de la misma, las facultades otorgadas por el Directorio y las leyes, las prácticas y
Procedimientos queregulan el negocio postal.
Representar judicial y legalmente a la Empresa ejerciendo las facultades generales y
específicas que le confiera el Directorio y la Ley.
conformar al Directorio las acciones tomadas así como elevar a su consideración el plan
operativo y presupuesto anual de ingresos y egresos, informando los resultados de las
evaluaciones periódicas.
Elevar para aprobación delDirectorio los estados financieros, la memoria anual de la
Empresa, el Reglamento de Organización y Funciones y Cuadro de Asignación de Personal,
Obteniendo la aprobación para su difusión.
Aprobar el Manual de Organización y Funciones elaborado por la Gerencia de Desarrollo
Corporativo.
Aprobar el Cuadro de Perfiles de la Empresa elaborado por la Gerencia de Administración de
Recursos.Proponer al Directorio la contratación de los gerentes, así como aumentos de sueldos y
Promociones para gerentes y funcionarios.
Transigir los juicios y otros asuntos de interés para la Empresa y someter al arbitraje las
Reclamaciones activas y pasivas de la Empresa.
Proponer y sustentar ante el Directorio las operaciones de crédito que superen las facultades
Crediticias que le han sido conferidas.Secretaria de gerencia
Realizar apoyo administrativo, logístico, comercial al área donde se desempeñara, para lo cual deberá, redactar presupuestos, concertar citas con clientes.
Ejecutar y coordinar actividades relacionadas con el registro, procesamiento, clasificación y verificación de documentos de la empresa y de terceros.
Clasificar los documentos para ser derivados y/o archivados.Llevar el registro de ingresos y egresos.
Coordinar y controlar la ejecución de los programas y actividades relacionados con las competencias financieras, del talento humano, de contratación y de servicios administrativos.
Adelantar acciones y trámites necesarios relacionados con el presupuesto y la contabilidad del Ministerio, ante el Ministerio de Hacienda y Crédito Público y demás organismos...