balanza de pagos

Claro, salíamos de la crisis del 2001, la historia transcurre en el 2002 cuando empezaban las primeras fábricas con este proceso.
En el caso de la película, es interesante lo que le pasa alpersonaje de Portaluppi cuando se va a trabajar a un vivero y dice “yo no sé de césped, yo sé de tornos”, que tiene que ver con la identidad del trabajador.
Seguro, yo lo que vi es que por lo general haymucha gente grande que lleva 25 o 30 años en el mismo lugar, y sacarlo de ahí, sacarlo de ese lugar es perder su identidad. Su identidad como trabajador y dentro de un grupo humano. Eso me pareceinteresante también de mostrar

La película termina cuando los trabajadores logran un permiso judicial para funcionar como cooperativa, que en realidad es también un comienzo, no?
Si, de entrada teníaclaro que lo que quería contar es la transformación de la gente, desde la desconfianza y el miedo del principio a pasar a unirse, a comprender que ellos eran capaces. Eso es lo que yo quería contar,desde la crisis hasta volver a recuperar su trabajo. Después ya depende de ellos, hay muchas fábricas funcionando hace muchos años, y en varias de ellas los operarios han podido comprar las fábricas. Esoes fabuloso.


Se presentan cuatro dimensiones en esta nueva modalidad de organización y producción:
La dimensión productiva: las maneras nuevas de producir y como conocieron el concepto deplusvalía.
La dimensión legal: la contraposición de derechos de nuestras leyes, como salvar esa brecha legal que explicábamos más arriba;
La dimensión política, tiene que ver con la toma de desiciones enla fábrica como se gestionan, a través de asambleas horizontales por consenso;
La dimensión subjetiva; tiene que ver con antes los obreros iban a trabajar cumplían su horario su actividad y se ibana sus casas; cuando tuvieron que tomar las fabricas empezaron a interactuar mas con sus compañeros, tomar mata, dialogar conocer las familias de cada uno, escuchar música (estaban tomando las...