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La sencillez en el liderazgo

¿Qué es liderazgo? Si usted les hace la pregunta a veinte personas, lo más probable es que obtenga veinte respuestas diferentes. Muchos consideran el liderazgo algocomplicado y casi imposible de definir. Es cierto. La práctica del liderazgo es un arte que se toma toda la vida desarrollarlo; sin embargo, entender el sentido de liderazgo es relativamente simple.Liderazgo es influencia
El líder es alguien que conoce el camino y guía a otros a que lo sigan. El líder ejerce influencia sobra la gente, sea para bien o para mal.
John Maxwell lo dice en estaforma simple: «El liderazgo es influencia.
Eso es todo. Nada más, nada menos».1 Esta definición tan concisa ha
ayudado a millones de personas a entender lo que es el liderazgo.
Los líderes cambian ladirección de las vidas de otros a través de las
palabras y del ejemplo. Influyen en las personas para que hagan cosas
que de otro modo jamás harían. Animan, inspiran y unen a las gentes
paraalcanzar una meta común. Los líderes son agentes de cambio en el
mundo. ¡Los líderes influyen!
Liderazgo no es posición
El líder es alguien que conoce el camino y guía a otros a que lo
sigan. El líderejerce influencia sobra la gente, sea para bien o para mal.
John Maxwell lo dice en esta forma simple: «El liderazgo es influencia.
Eso es todo. Nada más, nada menos».1 Esta definición tan concisa haayudado a millones de personas a entender lo que es el liderazgo.
Los líderes cambian la dirección de las vidas de otros a través de las
palabras y del ejemplo. Influyen en las personas para quehagan cosas
que de otro modo jamás harían. Animan, inspiran y unen a las gentes
para alcanzar una meta común. Los líderes son agentes de cambio en el
mundo. ¡Los líderes influyen!

Liderazgo no esposición
Si liderazgo es influencia, no es simplemente ostentar una posición.
Pedro no se había dado cuenta de esto. Él asumió que su posición de
liderazgo le daba derecho de hacer cambios y que...