BANCA CORPORATIVA



UNIVERSIDAD AMERICANA DE PANAMA



SEDE LA CHORRERA



LICENCIATURA EN TURISMO CON ENFASIS EN HOTELERÍA Y SERVICIOS A CRUCEROS


NOMBRE ESTUDIANTE:


SANDRA RECUERO CED 5-19-883



MATERIA



ADMINISTRACCION DE EMPRESAS TURISTICAS







SEXTO CUATRIMESTRE



AÑO 2015






BANCA CORPORATIVA



Banca especializada en realizar operaciones de banca de empresas o de banca de negocios oinversiones, dirigidas a grandes compañías, multinacionales o corporaciones.

Este modelo de negocio bancario puede ser realizado desde unidades especializadas de entidades bancarias. Igualmente puede haber entidades filiales especializadas dentro de grupos bancarios.

El modelo más destacado de banca corporativa o de inversión o negocios es el estadounidense, dada la especialización tradicional dedeterminados bancos como JP Morgan, Goldman Sachs, o el más conocido por su quiebra -por causa de la crisis financiera- el 15 de septiembre de 2008: el banco Lehman Brothers.




¿QUÉ ES LA BANCA CORPORATIVA?

La banca corporativa, también llamada financiamiento corporativo, es una rama especializada de las finanzas que se ocupa específicamente de las empresas y de sus necesidades. El trabajo de unbanquero corporativo es mejorar el valor corporativo de la empresa ya sea el valor global de la empresa,y no sólo los ingresos; para asegurarse de que corren el riesgo de una pérdida mínima. La gestión financiera se ocupa de las necesidades financieras de todas las empresas, y es un campo similar, pero más generalizado.

FUNCIÓN: Se espera que un banquero corporativo o financiero tome distintasdecisiones a largo y a corto plazo sobre el futuro financiero de la corporación. La mayoría de las decisiones a corto plazo tienen que ver con el flujo de caja, el inventario y la gestión de cuestiones generales como créditos y deudas. Las decisiones a largo plazo de un banquero corporativo lo harán responsable de temas como las inversiones de la empresa hará y el pago de dividendos a losaccionistas. Algunas empresas utilizan los banqueros de inversión especializados para el diseño de sus carteras de inversión y para aumentar el capital.

TIPOS: Las diversas responsabilidades a corto plazo de un banquero corporativo se pueden agrupar bajo el título de capital de trabajo, que se trata de la gestión del capital de trabajo y las decisiones del manejo de las finanzas de las empresas a cortoplazo. Mientras tanto, las responsabilidades a largo plazo pueden ser agrupadas bajo el título de capital de inversión, que implica la toma de decisiones relacionadas con los activos fijos de las empresas y su estructura de capital.





COMPARACIÓN DE BENEFICIOS BANCA CORPORATIVA Y COMERCIAL
Banca corporativa y comercial es típicamente reservado para las empresas y las grandes empresas querequieren una gran cantidad de efectivo que se maneja en términos de hacer el cambio, cheques de caja o conseguir préstamos para artículos de una empresa o corporación que necesita.

La banca comercial por lo general para las empresas locales que son considerados pequeños negocios o empresas que no requieren grandes sumas de dinero en efectivo o vayan a hacer grandes desembolsos de préstamos o d
Paralos clientes empresariales, hay una serie de disciplinas analíticas y herramientas específicas que el banquero uso y sé que beneficiará a más de una corporación de un banco que se ocupa de regular las necesidades de pequeñas, banca de personas.

Desde un punto de vista de la corporación, hay ciertos riesgos que deben tomar para tener éxito. Una gestión de riesgos o la evaluación es que funcióntiene un centro de banca corporativa y es que podría ayudar a una corporación de minimizar sus riesgos desde una perspectiva financiera.

Con un banco comercial, un negocio por lo general las ganancias de fondos o los intereses de su dinero a través de depósitos a plazo o depósitos a plazo. Un depósito a plazo es cuando una empresa o negocio hace un depósito considerable en una institución de banca...