banca mype
de las micro y pequeñas empresas para incrementar el empleo sostenible, su productividad yrentabilidad, su contribución al Producto Bruto Interno, la ampliación del mercado interno y
las exportaciones y su contribución a la recaudación tributaria.
CARACTERISTICAS:
Las MYPE deben reunir lassiguientes características concurrentes:
A) El numero total de trabajadores:
- La microempresa abarca de uno (1) hasta 10 trabajadores inclusive
- La pequeña empresa abarca de uno(1) hasta 50trabajadores inclusive
B) Niveles de ventas anuales :
- La microempresa hasta el monto máximo de 150 Unidades Impositivas
Tributarias - UIT
- La pequeña empresas partir de monto máximo señalado para lasmicroempresas y hasta 850 Unidades Impositivas Tributarias - UIT.
Art.4º Politica estatal:
El estado apoya a las mype mediante los Gobiernos regionales, nacionales y rurales , brindándoles unainiciativa de inversión privada, promoviendo la oferta de servicios empresariales para una mejora de la organización, distribución y comercialización de las mype.
Artículo 5°.- Lineamientos
Lapromoción del estado en cuanto a la ayuda que le ofrece a las mype para su desarrollo y beneficio.
Art. 6° Órgano Rector
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo define las políticasnacionales de promoción
de las MYPE y coordina con las entidades del sector publico y privado la coherencia y
complementariedad de las políticas sectoriales.
*Se creo la CODEMYPE _ CONSEJO NACIONAL PARAEL DESARROLLO DE MA MICRO Y PEQUE;A EMPRESA como órgano adscrito al ministerio de trabajo.
Funciones de la codemype :
a) Aprobar el Plan Nacional de promoción y formalización para lacompetitividad y desarrollo de las MYPE.
b) Contribuir a la coordinación y armonización de las políticas
y acciones sectoriales, de apoyo a las MYPE, a nivel nacional,
regional y local.
c) Supervisar el...
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