Bancaja

ÍNDICE

1. INTRODUCCIÓN
1.1. MOTIVOS POR LOS QUE SE HA ELEGIDO LA EMPRESA

1.2. DESRIPCIÓN DE BANCAJA.

1.2.1. INTRODUCCIÓN HISTÓRICA
1.2.2. ASPECTOS GENERALES
1.2.3. ACTUACIÓN

1.3. CLASIFICACIÓN DE BANCAJA

2. ANÁLISIS DEL EMPRESARIO Y DEL TRABAJO DIRECTIVO

3. ANÁLISIS DE LOS SUBSISTEMAS FUNCIONALES

SUBSISTEMA DE DIRECCIÓN O MANAGEMENT
3.1. SUBSISTEMA COMERCIAL O DEMARKETING
3.2. SUBSISTEMA DE RECURSOS HUMANOS
3.3. SUBSISTEMA DE PRODUCCIÓN
3.4. SUBSISTEMA DE APROVISIONAMIENTO
3.5. SUBSISTEMA FINANCIERO
3.6. SUBSISTEMA DE INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO

4. ESTUDIO DEL ENTORNO GENERAL

4.1. INTRODUCCIÓN
4.2. FACTORES HARD
4.3. FACTORES SOFT

5. ANEXOS
5.1. ANEXO I- CARTA DE PRESENTACIÓN
5.2. ANEXO II- SEGUNDA CARTA AL DIRECTIVO
5.3. ANEXO III-PREGUNTAS DE LA ENTREVISTA
5.4. ANEXO IV- DIARIO DEL GRUPO

6. BIBLIOGRAFÍA Y OTRAS FUENTES DE INFORMACIÓN

1. INTRODUCCIÓN.

1.1 MOTIVOS POR LOS QUE SE HA ELEGIDO LA EMPRESA.

Como también se explica en el “Diario del grupo de trabajo” (Anexo IV) hemos elegido Bancaja entre otras dos opciones. Al motivo original por el que nos planteamos esta organización, el hecho de que teníamos un contactocercano que trabaja en dicha entidad y que nos podía ayudar a contactar con su jefe de zona, hemos de añadir otros.

En primer lugar, consideramos que era una buena opción pues, aunque no se trata propiamente de una empresa sino que es una fundación, nos servía igual para el ejercicio planteado y teníamos la ventaja de que al tratarse de una gran organización y, por tanto, muy conocida por todosno partíamos de un total desconocimiento de la misma.

Otro de los puntos positivos ha sido descubrir, ya en un primer análisis, que podíamos encontrar gran cantidad de información referente a su actividad, origen, evolución y estructura al disponer ésta de una página Web muy completa, en parte gracias a su idea de relación con el cliente basada en la transparencia. Con esto nos dimos cuenta deque las ventajas de una gran organización eran mayores respecto a las de una empresa pequeña, que podrían tener poco contenido para el desarrollo del trabajo.

Además, consideramos que siempre era mejor hacer un trabajo de un grupo cercano a nuestro localidad (como es el caso de Bancaja que es de origen valenciano) por la mayor facilidad para contactar con ellos –sobretodo tras la comparacióncon las diferentes opciones- y dado que es preferible conocer en primer lugar lo propio antes que una empresa extranjera de la que se tienen menos referencias y con la que hay menores vínculos.

1. 2 DESCRIPCIÓN DE BANCAJA.

Para una breve descripción de Bancaja vamos a explicar los orígenes que motivaron su formación general, así como aquellos aspectos más generales que la definen.Finalmente, describiremos a que se dedica y, por lo tanto, cuál es su modelo de actuación para esta actividad.



1.2.1 INTRODUCCIÓN HISTORICA:

Los orígenes del Grupo Bancaja se remontan a 1878, fecha en la que la Real Sociedad Económica de Amigos del País de Valencia funda la Caja de Ahorros de Valencia, sociedad matriz. Con más de 125 años de historia, la evolución de Bancaja se caracteriza por laabsorción e integración de diferentes Bancos y Cajas de Ahorros hasta la culminación de la integración operativa del Banco de Murcia, S.A. en Banco de Valencia, S.A. en el año 2002.

Gráfico 1: Banco de Valencia Gráfico 2: R.S. Económica de Amigos del País de Valencia

Bancaja (Cajas deAhorros de Valencia, Castellón y Alicante), es la entidad matriz del Grupo Bancaja, encargada de coordinar la actuación de las empresas participadas de dicho grupo, a las que apoya en diversos aspectos: innovación financiera, desarrollo tecnológico y formación de sus recursos humanos, entre otros.

Actualmente conforman el Grupo Bancaja:
-La Caja de Ahorros de Valencia, Castellón y Alicante,...