Banco Creedicoop y Cooperativismo - Filial 008

Trabajo Práctico
Banco Credicoop Limitado
Datos de los entrevistados
Adrian A. Caballero: Gerente de la Filial 008- Ciudadela. Carrera: Experiencia bancaria (Ningún Titulo Universitario).
Sebastián Fernández: Se desarrolla en el área contable. Carrera: licenciatura en administración de empresa (UBA)
¿Qué es un banco?
Los bancos son entidades que se organizan de acuerdo a leyes especiales y quese dedican a trabajar con el dinero, para lo cual reciben y tienen a su custodia depósitos hechos por las personas y las empresas, y otorgan préstamos usando esos mismos recursos, actividad que se denomina intermediación financiera.
Cooperativismo
Una cooperativa es una asociación autónoma de personas que se han unido voluntariamente para hacer frente a sus necesidades y aspiraciones económicas,sociales y culturales comunes por medio de una empresa de propiedad conjunta y democráticamente controlada. La diversidad de necesidades y aspiraciones (trabajo, consumo, crédito, etc.) de los socios, que conforman el objeto social o actividad cooperativizada de estas empresas, define una tipología muy variada de cooperativas.
Las cooperativas se basan en los valores de:
I. Ayuda Mutua: Todos losasociados tienen los mismos derechos sin distinción alguna.

II. Responsabilidad: Es la obligación de los asociados de responder por los actos propios. Garantizar el cumplimiento de los compromisos adquiridos.

III. Democracia: Los asociados participan tomando decisiones, votando y trabajando juntos.

IV. Igualdad: Todos los asociados tienen los mismos derechos sin distinción alguna.V. Equidad: El justo trato de sus miembros, y las ganancias distribuidas de acuerdo a la participación activa.

VI. Solidaridad: Los asociados se mantienen juntos luchando para una mejor calidad de vida.

Siguiendo la tradición de sus fundadores sus miembros creen en los valores éticos de honestidad, transparencia, responsabilidad social y preocupación por los demás.
Además de estos valores, las Cooperativastienen principios. Éstos son los elementos distintivos que llevan a la práctica concreta los valores cooperativos. Son pautas generales por medio de la cuales las cooperativas ponen en práctica sus valores.
I. Membresía abierta y voluntaria: “Las cooperativas son organizaciones voluntarias abiertas para todas aquellas personas dispuestas a utilizar sus servicios y dispuestas a aceptar lasresponsabilidades que conlleva la membresía, sin discriminación de género, raza, clase social, posición política o religiosa.”
II. Control democrático de los miembros: “Las cooperativas son organizaciones democráticas controladas por sus miembros, quienes participan activamente en la definición de las políticas y en la toma de decisiones. Los hombres y mujeres elegidos para representar a sus cooperativasresponden ante los miembros. En las cooperativas de base los miembros tienen igual derecho de voto ( 1 miembro = 1 voto), mientras en las cooperativas de otros niveles también se organizan con procedimientos democráticos.”
III. Participación económica de los miembros: “Los miembros contribuyen de manera equitativa y controlan de manera democrática el capital de la cooperativa. Por lo menos una partede ese capital es propiedad común de la cooperativa. Usualmente reciben una compensación limitada si es que la hay sobre el capital suscripto como condición de membresía. Los miembros asignan excedentes para cualquiera de los siguientes propósitos: el desarrollo de la cooperativa mediante la posible creación de reservas de la cual al menos una parte debe ser indivisible; los beneficios para losmiembros en proporción con sus transacciones con la cooperativa; y el apoyo a otras actividades según lo apruebe la membresía”.
IV. Autonomía e independencia: “Las cooperativas son organizaciones autónomas de ayuda mutua, controladas por sus miembros.
Si entran en otras organizaciones (incluyendo gobiernos) o tienen capital de fuentes externes, lo realizan en términos que aseguren el control...