Banco koontz

BANCO DE DATOS KOONTZ

Estas preguntas pertenecen a la Base de Preguntas del Libro de Koontz, no son la totalidad, pero representan un 80% de las preguntas del 1er. Examen Parcial del Seminario de Gerencia.

Consejo: No estudien solo las preguntas, deberán leer primero el libro y por último autoevaluarse con las preguntas


. Es el proceso de diseñar y mantener una ambiente en el que losindividuos, trabajando en grupos de manera eficiente, alcancen objetivos seleccionados _____________Administración_________________________________________

. La administración como práctica es _________________________Un Arte__________________________________

. Los conocimientos garantizados acerca de la administración la catalogan como _______Una Ciencia_____________

. Las condicioneseconómicas, éticas, políticas y legales o tecnológicas son de tipo ______Externas______________

. Es la suma total de conocimientos de los que disponemos sobre la manera de hacer las cosas __Tecnología______

Es la disciplina relativa a lo bueno y lo malo y al deber y obligación moral ____________Ética__________________

. Es una declaración de políticas, principios o reglas que guían elcomportamiento de los integrantes de una organización ______________________Código de Ëtica______________________________________________

. Cuando las operaciones en el extranjero se basan en el punto de vista de la compañía matriz se dice que su orientación es de tipo ________________________Etnocéntrica_________________________________________

. Sistema administrativo que se enfoca en elautocontrol y la auto dirección, colocando metas individuales y grupales
______________________Administración por Objetivos______________________________________________

. Planes por medio de los cuales se establece un método para el manejo de actividades futuras. Secuencias cronológicas de las acciones requeridas ___________________Procedimientos_____________________________

. Formulaciónde resultados esperados expresada en términos numéricos. Programa “en cifras”
___________________________________Presupuestos_______________________________________________

. Es la razón de existencia de toda empresa _________________Misión o Propósito_______________________

. Es una técnica de planificación que valora los costos incrementales que producen las ventas incrementales____________________________Análisis Marginal___________________________________________________

. Se le llama a la selección de un curso de acción entre varias alternativas y constituye por lo tanto la esencia de la planeación ______________________Toma de Decisiones______________________________________________

. Que nombre reciben los factores que pueden medirse en términosnuméricos como el tiempo o los diversos costos fijos y de operación ________________________Cuantitativos_____________________________________________

. Transforma su sueño en un negocio, opera dentro del ámbito organizacional ___Emprendedor Interno___________

. Red de relaciones personales y sociales no establecida ni requerida por la organización, pero que surge espontáneamente de la asociaciónentre si de las personas _____Organización Informal______________________

. Se le conoce como la revisión fundamental y rediseño radical de los procesos para alcanzar resultados espectaculares ___________Reingeniería_________________________________________________________________________

. Son pequeñas empresas en si mismas establecidas como unidades de una gran compañía para la promoción ymanejo de cierto producto o línea de productos como si fuera una actividad empresarial independiente ___UEN_____

. Se define como cubrir y mantener cubiertos los puestos de la estructura organizacional
______________________Integración de Personal____________________________________________________

. A que se le llama el Talón de Aquiles de la integración gerencial _________Evaluación...