Barco A Vapor

1. IDENTIFICACIÓN DE LA GUÍA DE APRENDIZAJE

|Regional: |Centro de formación: |Código: |
|Meta |Industria y Servicios |953200 |

|PROGRAMA DE FORMACIÓN:|

|COMPETENCIA: |
|Promover la interacción idónea consigo mismo, con los demás y con la naturaleza en los contextos laboral y social |
|CÒDIGO:240201500 |HORAS: 3 |


|CÓDIGO |RESULTADOS DE APRENDIZAJE |
|24020150007 |Generar hábitos saludables en su estilo de vida para garantizar la prevención deriesgos ocupacionales de acuerdo |
| |con el diagnóstico de su condición física individual y la naturaleza y complejidad de su desempeño laboral. |



2. INTRODUCCIÓN


| SISTEMA GENERAL DE RIESGO PROFESIONALES |
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|En Colombia, el sistema general de riesgos profesionales cumple un papel relevante, se encarga la emisión de todas las directrices enfocadas|
|a la protección de la salud de los trabajadores. Y a la prevención y cobertura de los accidentes de trabajo y las enfermedades ||profesionales. |
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|En este sentido, es imperativo que toda empresa tenga un programa de salud ocupacional conformado porcuatro subprogramas: el de medicina |
|preventiva y del trabajo, seguridad industrial, vigilancia epidemiológica y la conformación del COPASO (comité paritario de salud |
|ocupacional) |
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|En esta guía se trabajarán los aspectos legales que reglamentan la aplicación de la salud ocupacional en Colombia. |



3. PLANTEAMIENTO DE LAS ACTIVIDADES Y ESTRATEGIAS DE APRENDIZAJE

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|MATERIAL DE LECTURA|
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|Sistema general de riegos profesionales |
|Definiciones y terminología de salud ocupacional...