Bases MIn INT Soporte técnico

CONVOCATORIA A CONCURSO DE MÉRITOS Y OPOSICIÓN

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NINGUNA POSTULACIÓN TENDRÁ COSTO ALGUNO
NOMBRE DE LA INSTITUCIÓN:

MINISTERIO DEL INTERIOR
CONVOCA AL CONCURSO DE MÉRITOS Y OPOSICIÓN PARALOS SIGUIENTES PUESTOS

Denominación del
Puesto
ANALISTA DE SOPORTE
TÉCNICO 2

Vacantes

4

Grupo
Ocupacional

Rmu

Unidad
Administrativa

SERVIDOR
PÚBLICO 6

1412.00

UNIDAD DE SOPORTE
TÉCNICORequerimientos
Lugar
DMQ

Instrucción
AREA DEL
CONOCIMIENTO:
SISTEMAS
INFORMÁTICOS Y
REDES DE
INFORMACIÓN,
REDES,
TELECOMUNICACIO
NES Y SISTEMAS
OPERATIVOS,
ELÉCTRONICA Y
COMUNICACIÓN,
MECATRÓNICA,SOFTWARE,
GERENCIA DE
SISTEMAS,
SISTEMAS
COMPUTACIONALE
S, SISTEMAS
MULTIMEDIA,
INFORMÁTICA,
CIENCIAS DE LA
EDUCACIÓN CON
MENSIÓN EN
SISTEMAS. -TITULO: TERCER
NIVEL - TERCER
NIVEL. SISTEMAS
INFORMÁTICOS YREDES DE
INFORMACIÓN,
REDES,
TELECOMUNICACIO
NES Y SISTEMAS
OPERATIVOS,
ELÉCTRONICA Y
COMUNICACIÓN,
MECATRÓNICA,
SOFTWARE,
GERENCIA DE
SISTEMAS,
SISTEMAS
COMPUTACIONALE
S, SISTEMAS
MULTIMEDIA,INFORMÁTICA,
CIENCIAS DE LA
EDUCACIÓN CON

Experiencia
3 AÑO(S) - 0 MESE(S) PROCESOS
TECNOLÓGICOS E
INFORMÁTICOS,
ARQUITECTURA DE
COMPUTADORES,
SISTEMAS DE
PROGRAMACIÓN,
DISEÑO Y MANEJO DE
PLATAFORMASINFORMÁTICAS,
SOFTWARE DE
AUTOMATIZACIÓN DE
OFICINAS

Competencias
Conductuales

Competencias
Tècnicas

ORIENTACIÓN A LOS RESULTADOS : REALIZA LAS
PENSAMIENTO ANALÍTICO * JUICIO Y TOMA DE
ACCIONES NECESARIASPARA CUMPLIR CON LAS
DECISIONES * ORGANIZACIÓN DE SISTEMAS
METAS PROPUESTAS. DESARROLLA Y MODIFICA
PROCESOS ORGANIZACIONALES QUE
CONTRIBUYAN A MEJORAR LA EFICIENCIA. *
TRABAJO EN EQUIPO : CREA UN BUENCLIMA DE
TRABAJO Y ESPÍRITU DE COOPERACIÓN. RESUELVE
LOS CONFLICTOS QUE SE PUEDAN PRODUCIR
DENTRO DEL EQUIPO. SE CONSIDERA QUE ES UN
REFERENTE EN EL MANEJO DE EQUIPOS DE
TRABAJO. PROMUEVE EL TRABAJOEN EQUIPO CON
OTRAS ÁREAS DE LA ORGANIZACIÓN. *
CONOCIMIENTO DEL ENTORNO ORGANIZACIONAL :
IDENTIFICA LAS RAZONES QUE MOTIVAN
DETERMINADOS COMPORTAMIENTOS EN LOS
GRUPOS DE TRABAJO, LOS PROBLEMAS DE...