basese leganes

BOCM
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 10 DE JULIO DE 2012

B.O.C.M. Núm. 163

III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
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LEGANÉS
OFERTAS DE EMPLEO

Por decreto del concejal-delegado de Hacienda y Recursos Humanos, de fecha 21 de
junio de 2012, se ha dispuesto:
Primero.—Aprobar las bases que regirán la convocatoria de pruebas selectivas para el
accesoa la categoría de bombero especialista, cuyo texto literal es el siguiente:
«BASES PARA CUBRIR, POR EL PROCEDIMIENTO DE OPOSICIÓN LIBRE,
20 PLAZAS DE BOMBERO ESPECIALISTA, PERTENECIENTES
A LA ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA
DE SERVICIOS ESPECIALES, SERVICIO DE EXTINCIÓN DE INCENDIOS,
CORRESPONDIENTES A LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO 2008

Segunda. Requisitos de los aspirantes2.1. Para ser admitidos a la realización de las pruebas selectivas, los aspirantes deberán reunir los siguientes requisitos:
a) Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder, en su caso, la edad máxima
de jubilación forzosa.
b) Tener la nacionalidad española o, aun no teniéndola, estar en alguno de los supuestos contemplados por la normativa vigente para el acceso de los nacionales deotros Estados a puestos de funcionarios en las Administraciones Públicas.
c) Estar en posesión del título de Bachiller o técnico o titulación equivalente a alguna
de las anteriores o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes; para el caso de títulos expedidos en el extranjero, se requerirá acreditar la homologación del mismo.
d) Estar en posesióndel permiso de conducir de la clase C con el E asociado.
e) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. A tal efecto, quienes superen las pruebas serán sometidos a reconocimiento médico por los servicios médicos de empresa antes de la realización del curso selectivo de formación.
f) No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de lasAdministraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al
cuerpo o escala de funcionario. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallar-

BOCM-20120710-93

Primera. Objeto de la convocatoria y normativa aplicable
1.1.Es objeto de la presente convocatoria la provisión de 20 plazas de bombero especialista, vinculadas al puesto de la RPT número 245, pertenecientes al subgrupo C1 de la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales, Servicio de Extinción de
Incendios, complemento de destino 16 y con unas retribuciones brutas anuales de 34.513,94
euros. Las referidas plazas están incluidasen la Oferta de Empleo Público de 2008.
1.2. Si durante el proceso se produjese alguna vacante, se podrá mediante decreto
ampliar dicha convocatoria siempre que el proceso no haya finalizado.
1.3. La realización de las pruebas selectivas se ajustará a lo establecido en la
Ley 7/1985, de 2 de abril; Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril; Ley 30/1984,
de 2 de agosto; Real Decreto364/1995, de 10 de marzo; Real Decreto 896/1991, de 7 de
junio; Ley 30/1992, de 26 de noviembre; Ley 53/1984, de 26 de diciembre, y Ley 7/2007,
de 12 de abril, así como en la restante legislación aplicable al personal funcionario al servicio de la Administración Local y a las normas de esta convocatoria.
1.4. Las presentes bases vincularán a la Administración y al tribunal de selección que
ha dejuzgar las pruebas selectivas y a quienes participen en las mismas.
1.5. Las presentes bases solo podrán ser modificadas con sujeción estricta a las normas de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones
Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.

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