bcvbdfbhdf





ESTRATEGIAS DE EMPLEABILIDAD



INTEGRANTES:






GIANCARLO BRUNO HERRERA PANTOJAKRISTIN MANYARI AYALA
JUDITH ESTEFANY ABARCA PACHECO
MANUEL DARIO CRUZADOCANELO






Reflexionemos en equipo….


Además del beneficio económico, ¿qué otros beneficios nos proporciona el trabajo?

Aparte de los beneficios económicos y mejoramiento de lacalidad de vida nos brida la posibilidad de ampliar nuestra red de contactos, de conocer profesionales de éxito y aprender de ellos, capacitación constante, experiencia laboral,conocimientos, habilidades interpersonales como trabajo en equipo, se fortalece el liderazgo, la puntualidad, se generan hábitos como la puntualidad, el respeto. La posibilidad de acceder a unseguro de salud, prestaciones sociales.




¿Qué le ocurre a una persona cuando pierde su trabajo?

Si una persona pierde su trabajo es probable que la persona afectada sientafrustración, se deprima; es la oportunidad de actualizar la lista de contactos , amigos, parientes, socios de negocios, ex compañeros de estudios y trabajo, proveedores, competidores, entre otros; todosaquellos que puedan saber de oportunidades escondidas de empleo o puedan darle el nombre de personas que las conozcan. Lo que no se debe hacer es irse de vacaciones o tomarse mucho tiempo, ya que nosiempre nos van a contratar inmediatamente. Tenemos que buscar trabajo pero de manera responsable , no postular a todo lo que venga, hay que saber a que empresas tenemos que apuntar yque queremos hacer, la gran opción de realizar un FODA personal y analizar en que aspectos estamos mal y como mejorarlo. Analizar en que hemos fallado en el ámbito laboral y remediarlo...