Bien Hecho

Presentado por: Claudia Milena Parrado Zapata
Asignatura: Plan de Empresa
Grupo: 10113

¡Bien Hecho! Cómo ejercicio de Vida

En la época de hoy en día se establecen millones de prácticasempresariales con el fin principal de mejorar los ambientes de trabajo, de hacer que las relaciones entre compañeros y áreas de las empresas tengan un mejor desarrollo y se establezca un denominadoclima laboral excelente, en donde todos se encuentren satisfechos con las labores que desempeñan, se relacionen bien con las personas del entorno y de esa manera se logre evidenciar por parte de lacompañía respuestas productivas y se cumpla con el objetivo de toda empresa que es buscar el éxito, pero no nos vallamos tan lejos, no solamente en la empresa son necesarias las mencionadas prácticasempresariales, un gran ejemplo de ella es la planteada por Ken Blanchard con su libro bien hecho.
Yo estoy totalmente de acuerdo en la importancia que tienen cosas como las que menciona en ellibro, activar el desempeño estableciendo metas claras y factibles y administrar el entrenamiento necesario, de esa forma estos conocerán qué se supone que deben hacer para obtener un buen desempeño,observar el comportamiento, re direccionar las actitudes negativas a cosas positivas y agradecer por ello valorar la labor de las personas con el fin de que sientan que las tareas que realizan cumplenun importante papel, pienso que con un ejemplo tan sencillo como lo es el cuidado de Shamu y todo lo que pudo desprender de ahí Dave y Anne Marie reflejan una enorme necesidad de llevar dentro detodos los aspectos de nuestra vida un ambiente amigable y que esté de acuerdo a las expectativas de las personas que nos rodean, yo pienso que es más importante que el dinero el sentirse satisfecho detrabajar para alguien y tener la plena seguridad y convicción de realizar bien las cosas.
Lastimosamente dentro de las políticas utilizadas hoy en día por las empresas una de las practicas más...