BIENES Y SERVICIOS
Páginas: 7 (1542 palabras)
Publicado: 8 de julio de 2013
CLASIFICACIÓN DE LOS BIENES Y SERVICIOS
INTRODUCCIÓN
En el presente trabajo se presenta una breve explicación de las definiciones, características y clasificación de las necesidades del ser humano y su interacción con la sociedad.
Que son los satisfactores y servicios a los cuales tiene acceso el ser humano que ayudan a cubrirnecesidades identificando las actividades productivas y no productivas.
INDICE
Necesidades 1
Pirámide de Maslow 1
Descripción de las necesidades 2
Características de las necesidades 3
Bienes 5
Clasificación de los bienes 5
Bienes y Servicios 6
Conclusiones 7
Bibliografía 8
NECESIDADES
Ante tododebemos entender que es “necesidad”, el Diccionario de la Real Academia Española, nos menciona distintos significados y usos ya que ésta definición depende del campo de acción de que se hable. De manera general podemos decir que es una sensación de carencia que se percibe de manera, física, mental o ambas.
El maestro Francisco Zamora nos define necesidad como un sentimiento de falta, de insuficienciadebido a un desequilibrio psicofisiológico que afecta el bienestar de la persona.
Cada individuo buscará satisfacer sus necesidades de acuerdo a su propia jerarquización o prioridad considerando que primero cubrirá las necesidades básicas(fisiológicas) y posteriormente las más complejas (morales, afectivas, superación), llegando a un equilibrio psicofisiológico logrando el bienestar de lapersona.
CLASIFICACIÓN DE LAS NECESIDADES
Un esquema muy conocido de la clasificación de las necesidades humanas es el de Abraham H. Maslow ya que tiene muchas aplicaciones en el campo de la contaduría y la administración. La “Pirámide de Maslow”, contiene la clasificación de las necesidades humanas en cinco grupos o niveles.
Descripción de las necesidades de cada nivel de la Pirámide deMaslow
Necesidades Primarias o Fisiológicas: Son las necesidades referentes a la supervivencia como son comer, respirar, dormir, descanso, mantener la temperatura corporal, eliminar los desechos.
Necesidades de Seguridad: Estas surgen cuando las necesidades fisiológicas están cubiertas. Son las necesidades de sentirse protegido, salud, empleo, ingreso de recursos, propiedad privada, moral.Necesidades de Afecto y Pertenencia: Están relacionadas con el desarrollo afectivo del individuo, son las necesidades de asociación, participación y aceptación. El ser humano por naturaleza tiene la necesidad de relacionarse, ser parte de una comunidad, agruparse en familias, con amistades o en organizaciones sociales entre éstas: la amistas, el compañerismo, el afecto y el amor.
Necesidades deAprecio o Estima: Se refiere a la estima de los demás y la autoestima, el respeto propio. Un sentido de competencia.
Maslow describió dos tipos de necesidades de estima, alta y baja.
La estima Alta concierne a la necesidad del respeto a uno mismo e incluye sentimientos tales como confianza, competencia, maestría, logros, independencia y libertad.
La estima Baja concierne al respeto de lasdemás personas: la necesidad de atención, aprecio, reconocimiento, reputación, estatus. Dignidad, fama, gloria e incluso dominio.
Cuando un individuo no tiene estas necesidades satisfechas refleja baja autoestima y el complejo de inferioridad.
Necesidades de Auto-realización: Alcanzar el potencial completo, volverse todo aquello que se es capaz de ser.
En éste último nivel Maslow utilizóvarios términos para denominarlo; , y . Para Maslow todas las personas poseemos la tendencia a la auto-realización también indicaba que sólo el 1% de la población llega a auto-realizarse, esto se debe a que las motivaciones tienen una influencia importante de forma diferente en cada individuo para alcanzar la satisfacción de auto-realización.
Motivación extrínseca: Depende de la recompensa...
CLASIFICACIÓN DE LOS BIENES Y SERVICIOS
INTRODUCCIÓN
En el presente trabajo se presenta una breve explicación de las definiciones, características y clasificación de las necesidades del ser humano y su interacción con la sociedad.
Que son los satisfactores y servicios a los cuales tiene acceso el ser humano que ayudan a cubrirnecesidades identificando las actividades productivas y no productivas.
INDICE
Necesidades 1
Pirámide de Maslow 1
Descripción de las necesidades 2
Características de las necesidades 3
Bienes 5
Clasificación de los bienes 5
Bienes y Servicios 6
Conclusiones 7
Bibliografía 8
NECESIDADES
Ante tododebemos entender que es “necesidad”, el Diccionario de la Real Academia Española, nos menciona distintos significados y usos ya que ésta definición depende del campo de acción de que se hable. De manera general podemos decir que es una sensación de carencia que se percibe de manera, física, mental o ambas.
El maestro Francisco Zamora nos define necesidad como un sentimiento de falta, de insuficienciadebido a un desequilibrio psicofisiológico que afecta el bienestar de la persona.
Cada individuo buscará satisfacer sus necesidades de acuerdo a su propia jerarquización o prioridad considerando que primero cubrirá las necesidades básicas(fisiológicas) y posteriormente las más complejas (morales, afectivas, superación), llegando a un equilibrio psicofisiológico logrando el bienestar de lapersona.
CLASIFICACIÓN DE LAS NECESIDADES
Un esquema muy conocido de la clasificación de las necesidades humanas es el de Abraham H. Maslow ya que tiene muchas aplicaciones en el campo de la contaduría y la administración. La “Pirámide de Maslow”, contiene la clasificación de las necesidades humanas en cinco grupos o niveles.
Descripción de las necesidades de cada nivel de la Pirámide deMaslow
Necesidades Primarias o Fisiológicas: Son las necesidades referentes a la supervivencia como son comer, respirar, dormir, descanso, mantener la temperatura corporal, eliminar los desechos.
Necesidades de Seguridad: Estas surgen cuando las necesidades fisiológicas están cubiertas. Son las necesidades de sentirse protegido, salud, empleo, ingreso de recursos, propiedad privada, moral.Necesidades de Afecto y Pertenencia: Están relacionadas con el desarrollo afectivo del individuo, son las necesidades de asociación, participación y aceptación. El ser humano por naturaleza tiene la necesidad de relacionarse, ser parte de una comunidad, agruparse en familias, con amistades o en organizaciones sociales entre éstas: la amistas, el compañerismo, el afecto y el amor.
Necesidades deAprecio o Estima: Se refiere a la estima de los demás y la autoestima, el respeto propio. Un sentido de competencia.
Maslow describió dos tipos de necesidades de estima, alta y baja.
La estima Alta concierne a la necesidad del respeto a uno mismo e incluye sentimientos tales como confianza, competencia, maestría, logros, independencia y libertad.
La estima Baja concierne al respeto de lasdemás personas: la necesidad de atención, aprecio, reconocimiento, reputación, estatus. Dignidad, fama, gloria e incluso dominio.
Cuando un individuo no tiene estas necesidades satisfechas refleja baja autoestima y el complejo de inferioridad.
Necesidades de Auto-realización: Alcanzar el potencial completo, volverse todo aquello que se es capaz de ser.
En éste último nivel Maslow utilizóvarios términos para denominarlo; , y . Para Maslow todas las personas poseemos la tendencia a la auto-realización también indicaba que sólo el 1% de la población llega a auto-realizarse, esto se debe a que las motivaciones tienen una influencia importante de forma diferente en cada individuo para alcanzar la satisfacción de auto-realización.
Motivación extrínseca: Depende de la recompensa...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.