Bienestar

La conversación y la relación como
un elemento clave para la gestión
del cambio en la implementación
de procesos
Marzo 2012
Fullness Corporation

• El resultado está ligado a la calidad delas
relaciones. ¿Cuál es la relación del que
implementa con las áreas? ¿Cuál es la relación
de las áreas involucradas?
• Las creencias pueden impulsar la acción o
detenerla ¿Cuáles son lascreencias sobre el
nuevo proceso, las razones de la
implementación?

El resultado esta ligado a la calidad de
las relaciones.
• ¿Pero de donde viene la calidad de la
relación?

DE LA CONVERSACIÓNPostulados básicos de la ontología del
lenguaje
• Los seres humanos, somos seres lingüisticos.
• El lenguaje es generativo
• El lenguaje es generativo
Ejercicio de Pelota Veloz

Qué hay dela conversación con el
pasado
• Mientras los asiáticos están guiados por el
pragmatismos y obsesionados con el futuro, los
latinoamericanos estamos guiados por la
ideología yobsesionados por elpasados (andrés
oppenheimer)
• Y sin embargo ni siquiera somos capaces de
cuestionar de donde vienen las conductas o
ejercicios presentes y muchas veces seguimos
dejando que el pasado determine elfuturo
(historia del transbordador) (juego de pelota veloz)

Cómo romper el ciclo y generar acción
• Actos lingüisticos
• Describen el mundo:
• Juicios, afirmacioneshttp://www.youtube.com/watch?v=arHqKmmZy
F8

Cómo romper el ciclo y generar acción
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Actos lingüisticos
Generan Acción:
Pedidos, Promesas (ofertas), Declaraciones.
preguntarles cualesson sus declaraciones por ejemplo y que emoción está
presente cuando la hacen...
y cual es la que tienen cuando tienen el resultado les guste o no...
ejm. Yo declaro que voy a terminar mi carrera ymi emoción es de júbilo,
me siento entusiasmada y entregada a lo que venga...
Si acabé la carrera, de acuerdo a mi declaración, como me siento ahora?
si no fué así? como me siento ahora?
parte de...