Bimbo

 Nuestro país a lo largo del tiempo ha sufrido una serie de transformaciones sociales impactantes, la diversidad de lengua, religión, costumbres, etc, ha hecho una serie de culturas que conllevan a un mundo globalizado. Ésta ultima se trata de:
(…)un proceso económico, tecnológico, social y cultural a escala planetaria el cual consiste en la creciente comunicación e interdependencia entre losdistintos países del mundo uniendo sus mercados, sociedades y culturas, a través de una serie de transformaciones sociales, económicas y políticas que les dan un carácter global.(…)
Recuperado de http://es.wikipedia.org/wiki/Globalizaci%C3%B3n
Debido a estos cambios y transformaciones, hablando en un termino económico, conllevan a que el mundo busque las mejoras en todos sus aspectos, es decir,las personas se vuelven más exigentes. En consecuencia, las sociedades que buscan satisfacerlas (llamadas empresas) deben de tomar las mejores estrategias para lograrlo, debido a que, en el mercado que es el lugar en donde se realizan los intercambios de compra y venta, existe la competencia, las personas buscan satisfacer sus necesidades a través del intercambio mas justo y esto conlleva a quelas empresas planeen sus mejores estrategias para tener beneficio de ello.
Como señala Roberto en su libro: "sólo prevalecen las empresas que, con una base moral sólida, con una serie de principios rectores, van logrando cierta fuerza institucional".
Se trata de grupo bimbo, empresa mexicana de una de las marcas mas reconocidas y de mayor prestigio; cuya filosofía empresarial se resume en dospalabras: crecer y crear.
Esta filosofía se trata primero de creer en las personas, se refiere a los trabajadores, creer en ellos como un fin para lograr el objetivo y no como un medio hacia ello. Muchas empresas ven a sus trabajadores como unas “simples maquinas” las cuales deben elaborar su trabajo a como de lugar para alcanzar el objetivo; sin embargo, la filosofía de grupo bimbo se basa en laconsientizacion humana de los trabajadores, basándose en un margen de respeto y armonía con sus colaboradores haciendo asi, de manera inteligente, que el trabajo sea mas eficiente y eficaz.
Cree en la integridad como una practica social para superar retos tales como la corrupción y asi contribuir al avance enconomico, social y cultural. Todo ello se basa en unos valores solidos eincebrantables tanto en el margen interno como en el externo de la empresa.
Esta empresa siempre ha procurado mas que ganar dinero, servir bien. Es decir tratar de satisfacer a los clientes en todos los aspectos, buscando estrategias para cambiar los productos. Un ejemplo claro de ello es haciendo el pan integral para las personas que se interesan mucho por su aparecia física, o bien, el pan tostado, paraaquellas que no les satisface el pan blanco.
Grupo bimbo ha ido creciendo a través de los años desde su fundación, su nivel de ganancias fueron en aumento y en consecuencia el beneficio para los socios fue mayor logrando asi que se colocaran en el mercado internacional. Esto comenzó cuando se adquirio la planta de Guatemala; las exportaciones de las demás plantas instaladas en los otros paísesayudaron a invcrementar las ventas y, en consecuencia, al crecimiento de la empresa.
Siempre ha luchado por crecer, cuando abarcaron la republica mexicana, comenzaron a crecer hacia afuera, pero fue tan grande su éxito que se expandieron en todo el continente y, por si fuera poco, comenzaron a pensar en crecer aun mas a través de una organización que sea altamente productiva y humana.
Latecnología tecnología de punta, la innovación, las estrategias de ventas, la organización y la administración son aspectos claves para el crecimiento de la empresa logrado asi el éxito
Haciendo referencia a los productos, todos ellos cuentan con el mas alto control de calidad, es decir, cuentan con las materias primas excelentes, con la producción en tiempo y foma, con la higiene, con el equipo de...