BIOETICA LINA RODRIGUEZ TQI JUEVES 7 9 AM

Páginas: 5 (1041 palabras) Publicado: 1 de septiembre de 2015
BIOETICA, ESENCIAL PARA EL PROFESIONAL.

La Corporación Tecnológica de Bogotá tiene como propósito del programa de Química Industrial que sus estudiantes sean principalmente, personas comprometidas con el medio ambiente, mediante el fomento del espíritu críticos, investigativo y creativo para así tener una mentalidad de emprendimiento y lograr ser excelentes profesionales que contribuyan a lainnovación de tecnología y avance.
Es importante que cada estudiante, ya como egresado, maneje un estilo de vida laboral moralmente correcto, según con los valores morales que se van adquiriendo durante el proceso del programa.

Es importante, que debe tener en cuenta que en lo laboral, debe dejar atrás lo personal, es decir debe conservar ese espíritu crítico y compromiso con el medio ambiente yque en el lugar que ya empiece a ejercer su carrera, pueda lograr un equilibrio entre lo que tiene que hacer como Químico Industrial, y lo que la empresa le exija realizar como labor.
A lo largo de la carrera profesional, se presentaran algunos momentos críticos donde para lograr quizá un ascenso o un reconocimiento toque realizar algunas cosas indebidas, entonces es ahí donde entra el dilemaético, de mantener los valores morales profesionales u obtener un beneficio propio.
También se presenta el caso que en el lugar del desarrollo de la carrera, superiores quieran imponer órdenes y leyes que para la moral del profesional sea incorrecto e indebido pero que de ello dependa su puesto. Es importante, como se nombró antes, lograr un equilibrio entre lo que se debe y se quiere hacer. Poder, eneste caso, mantener el puesto alcanzado pero llegando a un acuerdo que no afecte la moral y la ética del profesional en cuestión.
Para cualquiera de los dilemas mencionados anteriormente y muchos otros que se puedan presentar, se hablara de la bioética para saber qué papel juega está en la vida laboral.
Se habla que la bioética surge en 1971, por el médico Van Resselaer Potter. El cual escribióun libro titulado Bioética. Un puente hacia el futuro. Potter define la bioética como un nuevo saber que se encontraba en la intersección de dos culturas: Ciencias y humanidades; la cual va ligada con una idea de movimiento intelectual constituido en un entorno con conceptos base como: Ciencia, vida y deber.
La bioética maneja cuatro principios básicos, propuestos por Beuchamp y Childress (1979):No maleficencia, Justicia, Autonomía y Beneficencia. La explicación de cada principio será dado para un profesional en la rama de la química específicamente en un espacio laboral no especifico ya sea como directivo o aspirante/ trabajador.
El principio de No maleficencia se expresa como el derecho del ser humano a no ser discriminado por algún tipo de consideración biológica tales como etnia,sexo, edad, entre otras. Actualmente, es muy común ver que algunas empresas en la parte de admisión de empleados y/o trabajadores se generen un filtro con algunas excepciones.
El ejemplo más claro es cuando en algún tipo de convocatoria específica la edad, que debe ser entre una y otra. Y si se es menor o mayor, ya la hoja de vida del aspirante será rechazada. Es importante que los futurosaspirantes a Químicos Industriales, cuando por su capacidad de emprendimiento quieran generar una empresa y sean los directivos, tengan en cuenta que se deben observar las capacidades del aspirante, más que su color de piel, su edad, si es hombre o mujer. Porque cualquier persona que tenga bases en lo que se requiera, podrá ser capaz de cumplir lo que se le exija.
El principio de Justicia se expresacomo el derecho de toda persona a no ser discriminada por consideraciones culturales, ideológicas, sociales, económicas entre otras. Para hablar de este principio es importante tener en cuenta que la realidad es que todas las personas piensan totalmente diferente, ya sea por parte de educación de la familia, por beneficios propios entre otros. Entonces, en un ámbito laboral se encontrara con...
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