Biografia Madeleine Leininger

Biografia Madeleine leininger
(1920- )
Madeleine leininger es la fundadora de la teoría transcultural y líder en la teoría de los cuidados a las personas y de la enfermería transcultural. Nació en Sutton, Nebraska. Comenzó su carrera como enfermera en la escuela de enfermería de St. Anthony de Denver, colorado. En 1950 obtuvo un bachillerato en biología en el Benedictine college de Atchisonen Kansas, donde curso materias de filosofía y humanidades. Tras licenciarse trabajo como instructora, enfermera de plantilla y supervisora en la unidad medico quirúrgica y como directora de enfermería en St. Joseph hospital de Omaha, formo parte de la apertura de una unidad de psiquiatría. En 1954 obtuvo un M.S.N en enfermería especializada en atención psiquiátrica en la Catholic university ofamerica en Washington DC, donde dio comienzo al primer programa universitario, de enfermería dedicada a los cuidados psiquiátricos en niños. En 1960, escribió junto con Hofling uno de los textos básicos de enfermería especializada en psiquiatría.Durante su doctorado leininger estudió muchas culturas. La antropología le pareció fascinante y considero que esta área del saber debería ser de interéscomún para todas las enfermeras.
Durante la década del 1950 y 1960 leininger identifico varias areas comunes del saber y de intereses en la investigación teorica entre la enfermería y la antropología, formulando conceptos de enfermería transcultural. En 1978 publico el libro transcultural nursing: concepts, theorie, and practice, identifico los principales concenptos, las ideas teoricas y laspracticas de la enfermería transcultural, y constituyo la primera publicación sobre enfermería transcultural. Leininger a establecida, explicado y utilizado la teoría de los cuidados culturales con el fin de estudiar un gran numero de culturas tanto dentro como fuera de EE.UU. elaboro un método de investigación cualitativa en etnoenfermeria que fue el primer método de investigación enfermera realizadoen el campo de la enfermería para que el personal enfermero analizase los complejos cuidados y los fenómenos culturales, para encajar la teoría pero sobre todo para captar el punto de vista interno de las culturas.
En 1966 se impartió el primer curso de enfermería transcultural e la universidad de colorado, donde leininger era profesora de enfermería y antropología. En 1969 fue nombrada decana,profesora de enfermería y profesora ayudante de antropología en la universidad de Washington en seatle donde creo el primer departamento acedmico de enfermería de sistemas comparativos de los cuidados enfermeros con el objetiov de fomentar las maestrias y doctorados que tratatsen la enfermería transcultural. Entre 1968 y 1969 se establece la oficina de ayuda a la investigación dando inicio avarios cursos sobre enfermería transcultural y dirigido a las primeras enfermeras que realizaran un programa especial en enfermería transcultural. En 1968, junto con la american anthropological association, creo el comité de enfermería y antropología. En 1974, fue nombrada decana, profesora de enfermería del college of nursing y profesora adjunta de antroplogia en la universidad de Utah en Salt lakecity. En 1978 en la misma universidad impartió las primeras maestrias y doctorados específicamente en enfermería transcultural. En 1981 la Wayne state university de Detroit contrato a leiniger como profesora de enfermería y profesora adjunta de antropología, además de ejercer como directora de enfermería transcultural hasta su jubulacion en 1995. También fue directora del centro para lainvestigación de la salud dentro de esta misma universidad durante 5 años organizando varios cursos y seminarios de enfermería transcultural, cuidados y métodos cualitativos de investigación. En los años consecutivos continuo enseñanado estos métodos en diferentes universidades dentro y fuera de EE.UU. desde 1965 hasta la fecha a realizado estudios de 14 culturas diferentes y sigue ejerciendo como profesora...