biologia
% logro
Aspectos a mejorar
En la escuela:
• El director participa en la capacitación y/o actualización de sus
maestros.
90%
Involucrar la permanencia
al 100%
• Los profesores buscan y están motivados para asistir a cursos de
capacitación y actualización profesional, relevantes para el contexto
de su escuela.
50%
Crearambientes de
trabajos propicios para el
desarrollo de
competencias docentes,
informar los logros que se
han adquirido con los
padres de familia en la
matrícula y en la sociedad.
• Los profesores conversan sobre los desempeños de los demás,
apoyan en la definición de estrategias de mejora de los desempeños
docentes y se retroalimentan de manera profesional.
80%
Que los docentesgeneren
espacios extra clase para
realizar intercambio de
experiencias. Dentro y
fuera de la escuela.
• Se evalúan los resultados del perfeccionamiento de los profesores,
al considerar los resultados de los desempeños de los alumnos.
50%
Involucrar las asignaturas
que no se evalúan en la
prueba enlace
• Las acciones de perfeccionamiento docente ofrecidas por el
sistema educativose analizan y valoran en reuniones con todos los
profesores.
100%
Dar seguimiento a la
aplicación de estas
acciones durante las
visitas en el aula.
ESTÁNDAR 2 PLANEACIÓN PEDAGÓGICA COMPARTIDA
% de logro
Aspectos a mejorar
Los docentes:
• Conversan para intercambiar experiencias sobre la planificación de
sus clases.
70%
Generar espacios de
intercambios deexperiencias sobre la
planeación de clases.
• Comparten modalidades diferentes de su planeación didáctica
para atender diferentes tipos de alumnos.
70%
Verificar que se apliquen
las modalidades y que lo
hagan todas las academias
de la escuela. Tomando en
cuenta los diferentes
estilos de
aprendizaje.(auditivo,
visual y quinestésico)
• Dan a conocer a sus compañeros la utilidad logradacon algunos
recursos didácticos.
30%
Crear espacios para
elaborar material
didáctico.
• Acuerdan el tipo de registro que se lleva de los alumnos con
características especiales.
30%
Que se involucre y se le
solicite a los docentes de
educación especial una
demostración de
propuestas para facilitar la
labor del docente.
• Evalúan mutuamente su planeación didáctica.
50%Que se dé continuidad a
la autoevaluación y
evaluación de los equipos
formados para evaluar los
estándares en el aula.
• Analizan los resultados de los alumnos y los cambios que deben
aplicar en su práctica pedagógica.
70%
Que se realicen en todas
las asignaturas el análisis
del desempeño de los
alumnos por bloque y se
realicen los cambios
pertinentes
• Diseñan susestrategias para atender eficazmente a los alumnos
con rezago académico.29 Estándares de Gestión para la Educación
Básica
80%
Que se aplique al 100% lo
planeado y se le dé
seguimiento
ESTÁNDAR 3 CENTRALIDAD DEL APRENDIZAJE
% de logro
Aspectos a mejorar
80%
Que le dé mayor
seguimiento para lograr el
objetivo propuesto
• La valoración del nivel de desempeño de los maestrosconsidera
los resultados de aprendizaje de los alumnos.
80%
Evaluar los estándares
de desempeño docente en
el aula e informar a los
docentes el nivel en que
se encuentran y las
mejoras que van
adquiriendo.
• Las reuniones que convoca el director con sus maestros tienen
como tema central el aprendizaje de los alumnos.
80%
Presentar propuestas
claras y realizar una lista
decompromisos para la
mejora de los
aprendizajes.
• Las reuniones que convoca el director con los padres de familia
tienen como tema central el aprendizaje de los alumnos.
80%
Mayor número de
reuniones centradas en el
aprendizaje de los
alumnos.
• Se toman decisiones y acciones para mejorar las condiciones de
aprendizaje de los alumnos.
95%
Incorporar a todos los
docentes a...
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