biologia
Contenido de la páginaNo. Peligro Identificación Procedencia Nombre de la Legislación Descripción de la Norma/Artículo Programa de Gestión Asociado paraCumplimiento Responsables del Cumplimiento Proceso
Tipo Número Año Artículo (s)
1 Psicosocial Carga Laboral Ley 9 1979 Art. 84 literal a y g Congreso de la República Normas paraPrevenir, Conservar y Mejorar la Salud de los Individuos en sus ocupaciones. Todos los empleadores están obligados a: proporcionar un ambiente de trabajo en adecuadas condiciones de higiene y seguridad,establecer métodos de trabajo con el mínimo de riesgos para la salud y realizar programas educativos sobre los riesgos para la salud a que están expuestos los trabajadores y sobre los métodos deprevención y control. Programa de Gestion en Seguridad y Salud ocupacional
Programa de Bienestar, Programa de Inducción y Reinducción y Plan de capacitación. Gerencia de Recursos Humanos RecursosHumanos
Psicosocial Carga Laboral Decreto 884 2012 Art. 1 al 15 Ministerio del trabajo Promover y regular el Teletrabajo como un instrumento de generacion de empleo yautoempleo mediante lautilizacion de tecnologias de la informacion y las telecomunicaciones. Establecer las condiciones laborales especiales del Teletrabajo que regiran las relaciones entre empleadores y elteletrabajadores, desarrollandose en el sector publico o privado. Programa de Gestion en Seguridad y Salud ocupacional
Programa de Bienestar, Programa de Inducción y Reinducción y Plan de capacitación. Gerenciade Recursos Humanos Recursos Humanos
Psicosocial Relaciones Personales Ley 1010 2006 Art. 1 - 19 Congreso de Colombia Por medio de la cual se adoptan medidas para Prevenir, Corregir ysancionar el Acoso Laboral y otros hostigamientos en el marco de las relaciones de trabajo. Definir, prevenir, corregir y sancionar las diversas formas de agresión, maltrato, vejámenes, trato...
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