bitacora

BITACORA DE EDIFICACIONES I







AÑO: 2011

INTRODUCCION
Una de las capacidades y competencias que el futuro arquitecto debe adquirir es la aplicación correcta de materiales, herramientas y procesos constructivos en una obra civil. Todas estos conocimentos, sin embargo, cambian al mismo ritmo acelerado con que se innova en tecnologías aplicadas a la construcción.
Es porello que en este documento se reúne, en base a una investigación, lo tradicional e innovador en materia de edificación, tales como herramientas y equipos, tendencias en uso de materiales, aplicaciones en la arquitectura y los procesos constructivos aplicados en las obras civiles actuales, tanto tradicional como moderno.
ORGANIZACION



Un individuo que posea las dos titulaciones de arquitectoy aparejador o arquitecto técnico no podrá ejercer la dirección facultativa de ambas titulaciones en la misma obra.
El arquitecto puede ser promotor, proyectista, director de obra, contratista y constructor de la misma obra mientras el aparejador puede ser todo menos proyectista (aunque puede realizar proyectos de reforma siempre y cuando no toque elementos estructurales).
 Responsable deobra
Es responsible de dirigir la obra asegurándose que la ejecución de la misma se realice de conformidad con el proyecto aprobado.
Debe tener Titulo Profesional de Arquitecto o Ingeniero Civil colegiado.
 Supervisor de obra
Su función es la de verificar que la obra se ejecute conforme a los proyectos aprobados, se sigan procesos acorde con la naturaleza de la obra, y se cumpla con los plazosy costos previstos en el contrato.
Debe ser un profesional especializado en la materia que va a supervisar: Ingeniero de Obras Civiles, Ingeniero Sanitario, Ingeniero de Estructuras, Ingeniero Electrico, etc.
 Maestro de obra
Dirige las actividades y la calidad de la obra. Se encarga de transmitir las especificaciones técnicas del proyecto al personal de obra y planifica las tareas del día.Informa a los supervisores sobre los avances y contratiempos.
Cuenta con estudios técnicos y se caracteriza por tener amplia experiencia técnica, así también como dirigiendo personal.

 Capataz de obra
Es el lider del trabajo de la cuadrilla. Planea las labores, controla las actividades y la calidad, y da instrucciones. Capacita al personal, transmite e informa el plan de trabajo. Su labores importante en el rendimiento del personal.
Cuenta con estudios técnicos y tiene extensa experiencia en la conducción de obras civiles.
 Operario
Profesional técnico en construcción (instalaciones sanitarias, estructuras, obras civiles, tarrajeo, etc) que cuenta con amplia experiencia en cualquiera de las especializaciones del proceso constructivo.
Se encarga de ejecutar tareasespecíficas de la obra, en la cual se requiera conocimientos técnicos específicos y experiencia.
 Oficial
Profesional técnico en construcción (instalaciones sanitarias, estructuras, obras civiles, tarrajeo, etc) que cuenta con cierta experiencia en cualquiera de las especializaciones del proceso constructivo.
Se encarga de apoyar en las tareas específicas de la obra al operario, ganando asíexperiencia.
 Ayudante
No necesariamente es un profesional técnico en construcción. Se encarga de tareas que no requiere de ningún tipo de conocimiento técnico ni especializado, tales como excavaciones, carga de material y equipamiento, etc.

JORNAL DE TRABAJO
 1 día de trabajo equivale a 8 horas. Los sabados el día de trabjo dura 5 horas.
Semana completa la paga es de 6 días, incluyendo eldominical.
Si por cualquier motivo no se trabaja un día o más, se descuenta el pago dominical y los días no trabajados.
La obra es programada por semanas.
El monto de paga aproximadamente es de 350 a 750 soles semanales, dependiendo del puesto y la labor.
Si trabaja sobre horas se le paga el adicional acordado por hora de trabajo extra.

PROBLEMAS DE OBRA

1. Problemas Técnicos
...