Blog

SINTOMAS CAUSAS PRONÓSTICO CONTROL DE PRONÓSTICO
APATIA
La apatía es una de las conductas más observadas en los centros escolares y forma parte de las muchas problemáticas a que se enfrenta elsector educativo, en este caso la apatía que muestra el director ________de tal centro escolar_______se reflejan en el rendimiento escolar, las bajas calificaciones, ausentismo, desorganizaciónpedagógica, administrativa y financiera, desinterés, falta de compromiso, negativismo
indiferencia absoluta,
desidia, abandono, aburrimiento y ambigüedad tanto de alumnos como de docentes,
Para su mejorcomprensión las dividimos en:

Causantes externos:
• Ambiente físico
• Interrelaciones y valores del personal
• Bonificaciones
• Estímulos
• Ascensos escalafonarios

Causantes personales:

•Problemas personales
• Predisposición al trabajo
• Actitudes
• Aptitudes
• Estrés Si el director realiza las actividades de mala gana, con flojera, tristeza, enojo, desmotivado,desconcentrado por consiguiente apático, el resultado a futuro será
• Bajo rendimiento escolar
• Ausentismo por parte de los alumnos como del personal docente
• Retardos por parte de maestros y alumnos
•Ausencia de planeación didáctica
• Desconocimiento del avance programático
• Falta de credibilidad ante la comunidad escolar El recurso humano que labora dentro de la escuela es quien realiza lasdistintas actividades que son de vital importancia para el sano desarrollo y funcionamiento ordenado del centro de trabajo, es por eso que del director depende la calidad, contenido, eficiencia y óptimosresultados académicos, así como la efectividad del personal docente y administrativo y en las actividades de enseñanza-aprendizaje en la institución.
Dentro del ambiente de trabajo las causasexternas se pueden mejorar
*Ambiente físico: adecuar la dirección como un ambiente agradable cómodas y conducentes a buenos hábitos de trabajo
*Interrelaciones y valores del personal
Estas dan forma a...