BOE A 2015 11348

BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 253

Jueves 22 de octubre de 2015

Sec. I. Pág. 98878

I. DISPOSICIONES GENERALES

MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
11348

Resolución de 19 de octubre de 2015, de la Dirección General de Empleo, por
la que se publica la relación de fiestas laborales para el año 2016.

Vista la relación de Fiestas Laborales para el año 2016 remitida al Ministerio de Empleoy Seguridad Social por las diecisiete Comunidades Autónomas y por las Ciudades de
Ceuta y Melilla,
Y teniendo en consideración los siguientes
Antecedentes de hecho
Primero.
De conformidad con lo establecido en el artículo 45.4 del Real Decreto 2001/1983,
de 28 de julio, según la redacción dada al mismo por el Real Decreto 1346/1989, de 3 de
noviembre, las diecisiete Comunidades Autónomas y lasCiudades de Ceuta y Melilla han
remitido al Ministerio de Empleo y Seguridad Social la relación de Fiestas Laborales para
el año 2016.
Segundo.
La remisión de la relación de Fiestas Laborales a que se ha hecho referencia tiene por
objeto dar publicidad a las mismas mediante su publicación en el «Boletín Oficial del
Estado», conforme a lo dispuesto en el artículo 45.4 del Real Decreto 2001/1983.
A losanteriores hechos son de aplicación los siguientes
Fundamentos de Derecho
Primero.
Cuando el artículo 45.1 del Real Decreto 2001/1983, de 28 de julio, enumera las fiestas
de ámbito nacional, de carácter retribuido y no recuperable, distingue entre las señaladas
en los apartados a), b) y c), que tienen el carácter de nacional no sustituibles por las
Comunidades Autónomas, y las reflejadas en elapartado d), respecto de las cuales las
Comunidades Autónomas pueden optar entre celebrar en su territorio dichas fiestas o
sustituirlas por otras que, por tradición, les sean propias.

Entre las facultades reconocidas a favor de las Comunidades Autónomas en el
artículo 45.3 del Real Decreto 2001/1983, se encuentra también la posibilidad de sustituir
el descanso del lunes de las fiestas nacionalesque coinciden en domingo por la
incorporación a la relación de fiestas de la Comunidad Autónoma de otras que les sean
tradicionales, así como la opción entre la celebración de la Fiesta de San José o la de
Santiago Apóstol en su correspondiente territorio.
Asimismo, el apartado 2 del artículo 37 del Estatuto de los Trabajadores, Texto
Refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 demarzo, faculta en su
último párrafo a aquellas Comunidades Autónomas que no pudieran establecer una de sus
fiestas tradicionales por no coincidir con domingo un suficiente número de fiestas
nacionales a añadir, en el año que así ocurra, una fiesta más, con carácter de recuperable,
al máximo de catorce.

cve: BOE-A-2015-11348
Verificable en http://www.boe.es

Segundo.

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Jueves 22 de octubre de 2015

Sec. I. Pág. 98879

Tercero.
La Dirección General de Empleo es competente para disponer la publicación en el
«Boletín Oficial del Estado» de la relación de fiestas comunicadas, de conformidad con lo
previsto en el ya mencionado artículo 45.4 del Real Decreto 2001/1983, y en el Real
Decreto 343/2012, de 10 de febrero, a fin de dar cumplimiento a lafinalidad de facilitar el
general conocimiento en todo el territorio nacional del conjunto de las fiestas laborales, de
tal forma que junto con la publicación de las fiestas de las Comunidades Autónomas y de
las Ciudades de Ceuta y Melilla se transcriban también las fiestas laborales de ámbito
nacional de carácter permanente que figuran en el mencionado precepto.
Vistos los preceptos legales citados ydemás de general aplicación.
Esta Dirección General de Empleo dispone la publicación en el «Boletín Oficial del
Estado» de la relación de fiestas de ámbito nacional, de Comunidad Autónoma y de las
Ciudades de Ceuta y Melilla que figuran como anexo a esta Resolución.

cve: BOE-A-2015-11348
Verificable en http://www.boe.es

Madrid, 19 de octubre de 2015.–El Director General de Empleo, Xavier Jean...