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Metas

¿Qué son las metas?
Podemos definir una meta como el fin al que se dirigen las acciones o deseos de una persona, lo que se pretende conseguir.

Importancia de las metas
En todas ycada una de las actividades que realizamos en nuestra vida cotidiana tenemos un Objetivo que alcanzar, siendo el Punto de Partida o el motor de esta acción la necesidad de poder brindar un equilibrio,saciar un interrogante o bien satisfacer una necesidad, y es tal la importancia de ello que es prácticamente el motor que pone en marcha las distintas Metodologías de Trabajo para cada actividad enparticular.

Tipo de metas
1).- Metas personales.
2).- Metas profesionales.
3).- Metas familiares.
4).- Metas espirituales.
5).- Metas Sociales.

Características de las metas
 Tienen que serelegidas por nosotros mismos.
 Tienen que ser claras y específicas.
 Tienen que ser realistas.
 Tienen que ser importantes.
 Tienen que ser motivadoras.
Grupos

¿Qué son grupo?
Es launión de dos o más personas interdependientes, que trabajan para alcanzar objetivos comunes. Es también un conjunto de personas que interactúan entre sí por una misma meta.
La mayoría de las grandesideas son hoy el fruto del trabajo de grupos de personas que interactúan de forma dinámica para llegar a resultados en su trabajo. Y aunque muchas veces los nuevos descubrimientos lleven el nombre de unapersona en específico detrás está el trabajo de unos cuantos colaboradores que de una forma u otra ayudan a traer al mundo esa nueva idea

Tipos de grupos
a).Grupos de tarea: Conjuntos deempleados que trabajan juntos para terminar un proyecto o trabajo. Ejemplo: grupo de estudio, que tiene un objetivo en común, una obligación de terminar algo como grupo.
b).Grupos de amigos: Personas que sereúnen porque tienen una o más características comunes.
Ejemplo: personas que tienes sentimientos en común sin un fin de lucro.
c).Grupos primarios: En estos grupos la interacción es más fuerte,...