Bosquejo Pelicula In Good Company
Dan (Denis Quaid)- es vendedor, 51 años, hay rumores de que van a vender su compañía.
Carter - trabaja en una compañía de teléfonos, (van a aliarse con WatermanPublishing), se encargará de las ventas de Sports American.
Mark- va a hacer la revisión en los puestos de la compañía.
GlobeCom compra Waterman publishing.
Todo el mundo habla de Teddy K (Jefe)…todos al saber la noticia se asustan y piensan que van a ser despedidos.
Dan es cambiado de puesto. Ya no va a ser el vicepresidente, sino Carter, que antes era un buen vendedor en GC.
Una vezCarter llega todos empiezan a tratarlo bien.
Cuando Dan ve que Carter sólo tiene 26 años se sorprende porque él va a ser su nuevo jefe. Le pregunta por su experiencia en venta de publicidad (la cuales ninguna).
Carter debido a su nuevo puesto y mejor sueldo, rápido va y cambia de carro por uno mucho más costoso, (ayuda a la nueva imagen del puesto).
Dan no le informó a su esposa sobre lareubicación en el trabajo. (ella se entera en la cita del sonograma).
Carter tiene un plan en donde las páginas de publicidad aumentarán un 20%. Cómo? Sinergia (trabajar en equipo, organizarse,utilizar compañías hermanas, p.e Krispy T Crunch). Poner información de SA en KTC; SINERGIA… Ya se puede ver pq cambiaron al vicepresidente por uno más joven, se podría inferir que querían darle a lacompañía una nueva visión.
Carter comenzó con entusiasmo, pero tiene que recortar 300, 000 de salario en el equipo de venta (despedir).
Le pide a Dan que sea su “copiloto”. Dan le pregunta Cuál esel beneficio y Carter responde seguir con trabajo.
Nueva política, evaluación 360 (es como un cuestionario) para evaluar desempeño.
Carter le pide a Dan reunirse un DOMINGO para discutir nuevasestrategias de trabajo y comenzar bien la semana. Carter está tratando de hacer bien su trabajo. Para poder llevar por buen camino la compañía dentro de la fusión tuvieron que trabajar tiempo extra....
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