Br. en ciencias y letras

Código

IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Nombre del puesto: Gerente

Puesto inmediato superior: N/A

Puestos bajo su mando: 8

Nivel jerárquico: Alto

Ubicación del puesto: Oficina, ocasionalmente sale a visitar los diferentes departamentos, proveedores y socios de la empresa

Puesto que lo puede reemplazar: Jefe de VentasTipo de puesto: Gerencial

Número de personas en el puesto: uno

Horario de trabajo: De 08:00 am a 5:00 pm de lunes a viernes (flexible)

OBJETIVO DEL PUESTO

FUNCIONES

Generales:

Orientar al crecimiento de los procesos de la empresa.
Direccionar los destinos de la Organización en el tiempo adecuado.

Diarias:

Verificación de informes y reportes generados por lasJefaturas a su cargo.

Ocasionales:

Elaboración de informes para presentar resultados a Junta Directiva de la empresa.
Visitas a los distintos departamentos de la empresa.
Reuniones a beneficio de la organización tanto a lo interno como a lo externo de la empresa.

ESPECIFICACIONES

RESPONSABILIDADES DEL PUESTO

Manejo de equipo:
Laptop, Desktop, Impresora, Scanner, Fotocopiadora,sumadora, etc.

Manejo e bienes:
Chequeras y fondo de caja chica.

Relaciones internas:
Jefe de ventas, Jefe de Cocina, Jefe Financiero, Asistente de Gerencia Vendedor, Cocinero, Mesero, Mensajero.

Relaciones externas:
Empresas proveedoras de alimentos…Capacitadores en Desarrollo de la Calidad, Autoridades Sanitarias, etc.

CONOCIMIENTOS

Capacidad técnica:
Manejo de paquetes decomputación, conocimiento de procesos de publicidad, conocimiento y manejo de leyes relacionadas con su área.

Experiencia:

De dos a tres años de experiencia en un puesto similar.

ESFUERZO

Mental:
El puesto requiere un alto nivel de concentración, coordinación y retención de información 100%

Físico:
Trasladarse y presenciar reuniones en varios lugares, 50 %

Visual o auditivo:Permanecer sentado durante largo tiempo frente a una Computadora, escuchar y conversar por largo tiempo durante reuniones, escuchar sugerencias y dar respuestas 75%.

CONDICIONES DE TRABAJO

Físicas
Oficina privada, teléfono, aire acondicionado, computadora, fax, y demás equipo necesario para las actividades.

Ambiente
Ventilado, iluminado, mobiliario ergonómico, espacio adecuado parael desempeño de sus labores.

Riesgos
Accidentes laborales, constantes salidas fuera de oficina.

PERFIL DEL PUESTO

Edad: 35 años en adelante

Género: Indistinto

Estado civil: casado

Nacionalidad: guatemalteca

Escolaridad: Licenciatura en Administración o carrera a fines, yconocimientos en gastronomía.

Papelería requerida: Titulo Universitario y papelería necesaria

Habilidades requeridas: Consistencia, visionario (a), trabajo en equipo, liderazgo participativo, integridad, orientado (a) al cliente, compromiso-

Características psicológicas deseables: El puesto requiere de personas con alto grado de responsabilidad, empatía e inteligencia emocional, mentalidadestratégica y excelente comunicador (a)

Código

IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO

Nombre del puesto: Jefe de Ventas

Puesto inmediato superior: Gerente General

Puestos bajo su mando: 1

Nivel jerárquico: Medio

Ubicación del puesto: Oficina, constantemente supervisa puestos bajo su mando; y ocasionalmente representa al Gerente en actividades de la empresa.Puesto que lo puede reemplazar: Jefe de Cocina/Jefe Financiero

Tipo de puesto: Jefatura

Número de personas en el puesto: uno

Horario de trabajo: De 08:00 am a 5:00 pm de lunes a viernes (flexible)

OBJETIVO DEL PUESTO

FUNCIONES

Generales:

Planeación y presupuesto de ventas.
Determinación del tamaño y estructura de la organización de ventas....