Brigada De Emergencia

República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular Para la Educación Universitaria
Universidad Bolivariana de Venezuela
Fundación Misión Sucre
Programa Nacional de Formación de Educadores
Cumaná, Edo-Sucre








Brigada de Emergencia



Profesora: Mariela SalazarRealizado Por:
Rosmarys Rengel
C.I: 19.346.398
Sección “04”



Cumaná, 18 de junio del 2.011


¿Qué es una brigada deemergencia?
Es el grupo de trabajadores organizados, entrenados y equipados para identificar las condiciones de riesgo que puedan generar emergencias y actuar adecuadamente controlando o minimizando sus consecuencias. Se requiere que las empresas cuenten con una organización interna que permita prever y en su caso atender cualquier contingencia derivadas de emergencias, siniestro o desastre.
Laintegración de las brigadas de emergencias permitirá contar con personas responsables y capacitadas, que tomarán medidas y acciones para prevenir siniestros y en su caso mitigar los efectos de una calamidad.
¿Qué es una brigada ?
Las brigadas son grupos de personas organizadas y capacitadas para emergencias, mismo que serán responsables de combatirlas de manera preventivas o anteseventualidades de un alto riesgo, emergencias, siniestro o desastre, dentro de una empresa, industria o establecimiento y cuya función esta orientada a salvaguardar a las personas, sus bienes y el entorno de los mismos.
La integración de las Brigadas de Emergencia permitirá contar con personas responsables y capacitadas, que tomarán medidas y acciones para prevenir siniestros y en su caso mitigar losefectos de una calamidad.
Organización y estructuración del Plan y Brigada de Emergencia:

Conocidos los resultados de la primera fase, se podrán establecer los objetivos y la organización del plan de emergencias, proyectándose los mismos a corto, mediano y largo plazo. Se fijará cronograma de actividades de la Brigada de emergencias y de la realización de actividades programadas para suimplementación.

Implementación del Plan:
Para la puesta en marcha del plan de emergencia, se recomienda:
Institucionalización
Una vez revisado y aprobado el documento, se debe emitir por parte de la Dirección General una comunicación que identifique:
• Que a partir de la fecha se ha adoptado el plan de emergencia
• Que el plan de emergencia es de carácter obligatorio para todoslos funcionarios
Divulgación
Deberá darse adecuada divulgación del documento a aquellas personas que en una u otra forma estén involucradas en el plan.
Inducción
La divulgación incluye charlas de inducción a los funcionarios, debe ser mínimo de una hora de duración e incluirá los siguientes aspectos:
• Políticas de seguridad
• Propósitos y alcances del plan
•Estructura del plan de emergencia
• Funciones y responsabilidades.

Organización de las Brigadas:
El equipo de emergencia podrá ser profesional o de voluntarios con una determinada estructura y unos objetivos muy diferentes, dependiendo de las características de la empresa (los riesgos, el volumen de ocupación, la características de los ocupantes, la maquinaria, el proceso productivo, losproductos almacenados, etc.) y su política.
En general el equipo de emergencia, excepto en el caso de las grandes empresas con un alto riesgo de incendio, estará constituido con trabajadores "voluntarios" que desarrollan una actividad laboral normal y están preparados gracias a la formación y entrenamiento recibidos con este fin.
Por lo anteriormente expuesto al establecer y formar a una...