bruner
Páginas: 8 (1947 palabras)
Publicado: 25 de noviembre de 2013
BATERIAS MAC S.A
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: 5-6-1
PALNTILLA PARA AUDITORIA
NORMA ISO 9001:2008
5.6 REVISION POR LA DIRECCION
VERSION NRO
O1
FECHA:
25/11/2013
HOJA
1
DE
2
5-6-1 generalidades la alta dirección debe, revisar el sistema de gestión de la calidad de la organización, de intervalos planificados, para asegurarse de su conveniencia, adecuación y eficaciacontinuas. La dirección debe incluir la evaluación de las oportunidades de mejora y la necesidad de efectuar cambios en el sistema de gestión de calidad, incluyendo la política de la cálida y los objetivos de la calidad.
Deben mantenerse registro de las revisiones por la dirección (véase 4.2.4).
LISTA DE VERIFICACION
PUNTIACION
INTERROGANTES QUE DEBE HACERSE EL AUDITOR
0
1
2
3
4
5-6-2INFORMACION PARA LA REVISION
La revisión de la dirección incluye los resultados de las auditorias?
La revisión incluye la retroalimentación del cliente?
La revisión de la dirección incluye el desempeño de los procesos y la conformidad del producto?
La revisión de la dirección incluye el estado las acciones correctivas y preventivas?La revisión de la dirección incluye las acciones de seguimiento previas?
La revisión de la dirección incluye los cambios que podrían afectar el S.G.C?
La revisión de la dirección incluye las recomendaciones para la mejora del S.G.C?
5-6-3 RESULTADOS DE LA REVISION
Los resultados de la revisión incluyen la mejora de la eficacia del S.G.C y sus procesos?Los resultados de la revisión incluyen la mejora del producto en relación con los requisitos del cliente?
Los resultados de la revisión incluyen las necesidades de los recursos?
BATERIAS MAC S.A
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: 5-6-1
PALNTILLA PARA AUDITORIA
NORMA ISO 9001:2008
5.6 REVISION POR LA DIRECCION
VERSION NRO
O1
FECHA:
25/11/2013HOJA
2
DE
2
NUMERO TOTAL DE PUNTOS DE 5.6 PROCESO RELACIONADO CON LA GESTION DE RECURSOS
10 X 4 = VALORACION DEL CAPITULO POR LA AUDITORIA
PUNTOS OBTENIDOS
PUNTOS OBTENIDOS
1X = -------------------------------------------------------
NUMERO TOTAL DE PUNTOS
2X =
3X =
4X = CALIFICACIONTOTAL
LISTA DE VERIFICACION
PUNTUACION
INTERROGANTES QUE DEBE HACERSE AL AUTOR
0
1
2
3
4
6.1 PROVISION DE RECURSOS
La organización determina y proporciona los recursos necesarios para implementar al SGC?
La organización determina y proporciona los recursos necesarios para mantener el S.G.C ymejora continuamente su eficacia?
La organización determina y proporciona los recursos necesarios para aumentar la satisfacción del cliente, mediante el cumplimiento de sus requisitos?
BATERIAS MAC S.A
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO: 6-1
PLANTILLA PARA AUDITORIA
NORMA ISO 90001:2008
6. GESTION DE LOS RECURSOS
VESION NRO
01
FECHA
25/11/2013
HOJA
1
DE
1NUMERO TOTAL DE PUNTOS DE 6. GESTION DE LOS RECURSOS
3 X 4 = VALORACION DEL CAPITULO POR LA AUDITORIA
PUNTOS OBTENIDOS PUNTOS OBTENIDOS
--------------------------------------------------------
1X = = NUMERO TOTAL DE PUNTOS
2X = =
3X = = CALIFICACION
4X =
TOTAL
BACTERIAS MACS.A
MANUAL DE CALIDAD
CODIGO : 6-2
PLANTILLAS PARA AUDITORIA
NORMA ISO 9001:2008
6.2 RECURSOS HUMANOS
VERSION NRO
01
FECHA
25/11/2013
HOJA
1
DE
1
6.2.1 generalidades el personal que realice trabajos que afecten a la conformidad con los requisitos del producto debe ser competente con base en la educación, formación habilidades y experiencia apropiadas.
LISTA DE VERIFICACION...
BATERIAS MAC S.A
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CODIGO: 5-6-1
PALNTILLA PARA AUDITORIA
NORMA ISO 9001:2008
5.6 REVISION POR LA DIRECCION
VERSION NRO
O1
FECHA:
25/11/2013
HOJA
1
DE
2
5-6-1 generalidades la alta dirección debe, revisar el sistema de gestión de la calidad de la organización, de intervalos planificados, para asegurarse de su conveniencia, adecuación y eficaciacontinuas. La dirección debe incluir la evaluación de las oportunidades de mejora y la necesidad de efectuar cambios en el sistema de gestión de calidad, incluyendo la política de la cálida y los objetivos de la calidad.
Deben mantenerse registro de las revisiones por la dirección (véase 4.2.4).
LISTA DE VERIFICACION
PUNTIACION
INTERROGANTES QUE DEBE HACERSE EL AUDITOR
0
1
2
3
4
5-6-2INFORMACION PARA LA REVISION
La revisión de la dirección incluye los resultados de las auditorias?
La revisión incluye la retroalimentación del cliente?
La revisión de la dirección incluye el desempeño de los procesos y la conformidad del producto?
La revisión de la dirección incluye el estado las acciones correctivas y preventivas?La revisión de la dirección incluye las acciones de seguimiento previas?
La revisión de la dirección incluye los cambios que podrían afectar el S.G.C?
La revisión de la dirección incluye las recomendaciones para la mejora del S.G.C?
5-6-3 RESULTADOS DE LA REVISION
Los resultados de la revisión incluyen la mejora de la eficacia del S.G.C y sus procesos?Los resultados de la revisión incluyen la mejora del producto en relación con los requisitos del cliente?
Los resultados de la revisión incluyen las necesidades de los recursos?
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FECHA:
25/11/2013HOJA
2
DE
2
NUMERO TOTAL DE PUNTOS DE 5.6 PROCESO RELACIONADO CON LA GESTION DE RECURSOS
10 X 4 = VALORACION DEL CAPITULO POR LA AUDITORIA
PUNTOS OBTENIDOS
PUNTOS OBTENIDOS
1X = -------------------------------------------------------
NUMERO TOTAL DE PUNTOS
2X =
3X =
4X = CALIFICACIONTOTAL
LISTA DE VERIFICACION
PUNTUACION
INTERROGANTES QUE DEBE HACERSE AL AUTOR
0
1
2
3
4
6.1 PROVISION DE RECURSOS
La organización determina y proporciona los recursos necesarios para implementar al SGC?
La organización determina y proporciona los recursos necesarios para mantener el S.G.C ymejora continuamente su eficacia?
La organización determina y proporciona los recursos necesarios para aumentar la satisfacción del cliente, mediante el cumplimiento de sus requisitos?
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CODIGO: 6-1
PLANTILLA PARA AUDITORIA
NORMA ISO 90001:2008
6. GESTION DE LOS RECURSOS
VESION NRO
01
FECHA
25/11/2013
HOJA
1
DE
1NUMERO TOTAL DE PUNTOS DE 6. GESTION DE LOS RECURSOS
3 X 4 = VALORACION DEL CAPITULO POR LA AUDITORIA
PUNTOS OBTENIDOS PUNTOS OBTENIDOS
--------------------------------------------------------
1X = = NUMERO TOTAL DE PUNTOS
2X = =
3X = = CALIFICACION
4X =
TOTAL
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6.2 RECURSOS HUMANOS
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01
FECHA
25/11/2013
HOJA
1
DE
1
6.2.1 generalidades el personal que realice trabajos que afecten a la conformidad con los requisitos del producto debe ser competente con base en la educación, formación habilidades y experiencia apropiadas.
LISTA DE VERIFICACION...
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