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Compensacion Por Tiempo De ServiciosRegistrarse para
acceso completo a ensayos Enviado por eveshi, oct. 2010 | 50 Páginas (12290 Palabras) | 11 Visitas
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La Compensación por Tiempo de Servicios tiene la calidad de beneficio social de previsión delascontingencias que origina el cese en el trabajo y de promoción del trabajador y su familia, se devenga desde el primer mes de iniciado el vínculo laboral; cumplido este requisito toda fracción secomputa por treintavos.
La compensación por tiempo de servicios se deposita semestralmente en la institución elegida por el trabajador. Efectuado el depósito queda cumplida y pagada laobligación, sin perjuicio de los reintegros que deban efectuarse en caso de depósito insuficiente o que resultare diminuto. No están comprendidos en el régimen de compensación por tiempo de servicios lostrabajadores que perciben el 30% o más del importe de las tarifas que paga el público por los servicios.
No se considera tarifa las remuneraciones de naturaleza imprecisa tales como lacomisión y el destajo.
Los trabajadores sujetos a regímenes especiales de compensación por tiempo de servicios, tales como construcción civil, pescadores, artistas, trabajadores del hogar y casosanálogos, continúan regidos por sus propias normas.
Por Decreto Supremo podrá incorporarse al régimen compensatorio común establecido en esta Ley aquellos regímenes especiales cuya naturaleza seacompatible con la misma y su jerarquía normativa lo permita.

CONTENIDO

I.- PLANTEAMIENTO TEÓRICO

1. Problema de investigación
2.1. Enunciados del Problema
2.2. Descripción del Problema2.3.1. Área del Conocimiento
2.3.2. Análisis de Variables
2.3.3. Interrogantes Básicas
2.3.4. Tipo y Nivel de Investigación

I.- PLANTEAMIENTO TEÓRICO

1. Problema de investigación