burnout

El Desgaste profesional de enfermería. Desarrollo y validación
factorial del CDPE.

Bernardo Moreno Jiménez
Eva Garrosa Hernández
José Luis González Gutiérrez
Departamento de Psicología Biológica y de la Salud
Facultad de Psicología. Universidad Autónoma de Madrid.

Publicado en: Archivos Prevención de Riesgos Laborales, 3, 1, (2000) pp. 18-28.

Dirigirse a:

Bernardo Moreno JiménezDepartamento de Psicología Biológica y de la Salud
Facultad de Psicología. Universidad Autónoma de Madrid.
E-mail: bernardo.moreno@uam.es

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RESUMEN
Objetivos: El estudio muestra el desarrollo y la validación factorial del Cuestionario de
Desgaste Profesional de Enfermería (CDPE), instrumento construído para la
evaluación específica del desgaste profesional (burnout) en el colectivo deenfermería.
Este cuestionario recoge escalas centradas en la evaluación de las variables más
relevantes del proceso de desgaste profesional dentro de esta profesión. A través del
presente estudio se analiza la estructura interna del cuestionario, examinando su
validez factorial, la consistencia interna de sus escalas y la interdependencia
estructural existente entre ellas.
Métodos: Laelaboración del cuestionario se basó en el análisis de la información
teórica existente, el desarrollo de diversas entrevistas semiestructuradas y posteriores
discusiones de grupo. Tras su aplicación a una muestra piloto de 30 personas, el
cuestionario resultante de este proceso fue contestado por 389 enfermeros/as que
desarrollan su trabajo en 5 hospitales de Madrid capital. Se llevó a cabo unanálisis
factorial para cada uno de los bloques que integran el cuestionario (aspectos
antecedentes, consecuentes, mediadores, y específicos del síndrome de Desgaste
profesional) por el método de ejes principales y empleando una rotación oblicua
(oblimín directo). El análisis de la consistencia interna de las escalas se basó en el
cálculo de los coeficientes alfa de Cronbach. Por último, se llevóa cabo un análisis de
las correlaciones existentes entre las escalas de los distintos bloques para determinar
el grado de interdependencia existente entre ellas.
Resultados: La solución factorial obtenida constituye un elemento de apoyo a la
validez de constructo del instrumento y se ajusta al marco teórico de partida. Se
hallaron índices de fiabilidad elevados para la práctica totalidad delas escalas del
CDPS-E, existiendo relaciones entre ellas que confirman la estructura teórica
planteada.
Conclusión: El análsis del CDPE muestra resultados favorables respecto a su
fiabilidad y a su validez de constructo, aunque parece necesario el desarrollo de
nuevos trabajos que suministren una mayor información sobre los criterios de bondad
del instrumento.

PALABRAS CLAVE: Desgasteprofesional (burnout), enfermería, CDPE, evaluación,
validación factorial

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The nursing burnout. Development and factorial validation of the CDPE.
SUMMARY
Objectives: The study shows the development and the factorial validation of the
Nursing Burnout Questionnaire (CDPE), an instrument for the specific assessment of
burnout in nursing. The questionnaire comprises several scales focusedon the
evaluation of the most relevant variables in the burnout process inside this profession.
By the present study, the internal structure of the questionnaire was analysed as well
as the reliability of its different scales and the structural interdependence between
them.
Methods: The development of the questionnaire was based on theoretical information,
semistructured interviews and groupdiscussions. After a pilot study with a sample of
30 people, the resulting instrument was filled in by 389 nurses working in 5 hospitals in
Madrid. A factorial analysis was carried out for each block that composes the
questionnaire (antecedents, consequences, mediators and burnout syndrome) by using
both principal axes and oblimin rotation methods. Internal consistency was established
by...