BYOD Horizons Global LAS

Cisco IBSG

Informe sobre la encuesta

BYOD: una perspectiva global
Cómo aprovechar la innovación liderada por
los empleados

Horizons

Joseph Bradley
Jeff Loucks
James Macaulay
Richard Medcalf
Lauren Buckalew

Resumen ejecutivo
Para determinar si BYOD es simplemente un fenómeno de los Estados Unidos (o de las
empresas de los Estados Unidos), el Grupo de soluciones empresariales para Internet(IBSG, Internet Business Solutions Group) de Cisco® expandió su estudio original
sobre “BYOD y virtualización” para incluir a las personas que toman decisiones de TI
en empresas de 1000 o más empleados y en empresas medianas (entre 500 y 999
empleados) en ocho países en tres regiones. Nuestros resultados demuestran que el
crecimiento de BYOD no se limita a los Estados Unidos ni a las grandesempresas.

BYOD tiene una impronta
regional: los países asiáticos
y latinoamericanos observan
y estimulan ampliamente
BYOD, mientras que Europa
es más cauta y restrictiva.

Hallazgos y conclusiones globales clave
• BYOD es un fenómeno global: existen sólidas evidencias de empleados en todas
partes del mundo que usan sus propios dispositivos para trabajar; el 89% de los
departamentos de TI permiten el usode BYOD de una u otra forma
• Los principales beneficios de BYOD para las empresas son una mayor
productividad, satisfacción de los empleados y menores costos; el 69% de los
líderes de TI son “positivos” acerca de BYOD
• Los empleados desean tener acceso a BYOD para poder elegir dispositivos
y aplicaciones, y para contar con la capacidad de combinar los aspectos
personales y laborales de suvida
• El beneficio transformativo de BYOD es una innovación impulsada por los
empleados. Al permitir que los empleados decidan la forma, el momento y las
herramientas con las cuales se lleva a cabo el trabajo, las empresas pueden dar
paso a la próxima etapa de valor
• Sin embargo, BYOD plantea nuevos desafíos en cuanto a seguridad y soporte de TI
• Las empresas deben responder de manera proactivaante BYOD con una política
móvil mejorada y estrategias de reducción de costos; en este sentido,
la virtualización de equipos de escritorio puede ser útil

Hallazgos regionales y empresariales clave
• Alto nivel de uniformidad entre empresas medianas y grandes en lo referido a las
actitudes ante BYOD
• BYOD tiene una impronta regional: las empresas asiáticas y latinoamericanas observan
yestimulan ampliamente BYOD, mientras que Europa es más cauta y restrictiva
• Los Estados Unidos son el líder general en adopción y políticas de BYOD
• Los Estados Unidos e India están muy adelantados en la virtualización de equipos
de escritorio: el resto de los líderes de TI son conscientes de ello, pero la
implementación es lenta
Internet Business

Solutions Group (IBSG)

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Cisco IBSG

Informe sobre la encuesta

Con empleados que
usan cada vez más estos
dispositivos para fines
laborales y personales,
Cisco IBSG deseaba saber
qué predominio tiene BYOD
en las empresas y de qué
manera los departamentos
de TI corporativos están
manejando estos nuevos
dispositivos en términos de
soporte, acceso a la redy seguridad.

Horizons

Introducción: BYOD tiene estado global
Millones de consumidores (muchos de los cuales también son empleados1) están
comprando dispositivos móviles avanzados, como smartphones y tablets, para uso
personal2, a los que luego dotarán de aplicaciones que hagan su vida más fácil.
Estos potentes dispositivos tienen interfaces de usuario intuitivas, vienen equipados
con cámarasbidireccionales para videoconferencias y pueden acceder a cientos
de miles de aplicaciones, no solo para usos personales y entretenimiento, sino
también para fines comerciales. Cada vez más, las personas están llevando estos
dispositivos a su trabajo para integrarlos en su flujo laboral diario. Esta tendencia se
conoce como “Bring Your Own Device" o BYOD (Traiga su propio dispositivo).
BYOD podría tener...