código de ética

Hoy en día vivimos en un mundo donde se están perdiendo nuestros valores, es por eso que las familias e incluso las empresas debemos de tomar en cuenta este problemapara cambiarlo así nos beneficiaremos mucho, especialmente las empresas ya que a través de la ética ofrecen sus estrategias empresariales para establecer o fortalecer susvalores para estar en el gusto del público y al mismo tiempo ofrecer buen ejemplo a sus empleados.
Los códigos de ética permiten a las empresas incorporar eimplementar a través de declaraciones de principios y valores, fundamentos morales y éticos de carácter universal, dentro de la vida diaria de una organización. El código de éticaen una empresa, debe surgir como una parte integral de la cultura organizacional. Esta cultura organizacional determina los patrones, valores, símbolos, lenguaje,historias y prácticas de la empresa, los cuales se ven reflejados en la forma en que sus directores, gerentes o administradores la conducen, y cómo los colaboradores sedesempeñan en la misma.
De un tiempo a esta parte se habla y escribe mucho sobre Ética Empresarial o Ética en los Negocios que son necesarios para permanecer en el gusto delpúblico y así transmitir un buen ejemplo a todos. En principio sería un comportamiento ético aquel que estuviese de acuerdo con unos valores establecidos o definidos alrespecto. Y lo contrario serían comportamientos no éticos. Por tanto ética y valores se unen desde el principio. Sin valores no cabe hablar de ética. ¿A qué valoresnos referimos? Existen diversos valores, según el campo en el que nos situemos. Así existen unos: económicos, artísticos, morales, éticos, religiosos y sociales.