Cómo Se Hace Una Entrevista
Páginas: 2 (415 palabras)
Publicado: 8 de agosto de 2012
liceo Politécnico “Capitán Ignacio Carrera Pinto”
Dpto. Lengua Castellana y Comunicación
San Carlos
Cómo se hace una entrevista
La producción de una entrevista reconoce cuatro momentos.1. El primero, la preparación se centra en la selección de la persona que será entrevistada.
2. El segundo momento, la conversación pautada por la sucesión de preguntas y respuestas. Sonfactores determinantes el lugar donde se lleve a cabo la entrevista. El periodista, a veces, suele develarnos algunos datos de ese contexto como una manera de hacer accesible la identidad personal delentrevistado (la casa, la oficina, los objetos que lo rodean, las fotos que lo acompañan, etc.).
3. El tercer momento, la escritura, que pone en juego la habilidad profesional del periodista, ya que sutrabajo no será una mera trascripción del diálogo. El periodista deberá seleccionar y jerarquizar determinados datos entre todos los que obtuvo y omitir otros de menor importancia
4. Por último, elmomento de la publicación, en que el equipo profesional del diario decide donde ubicar la entrevista, qué espacio dedicarle, cómo titularla y con qué imágenes acompañarla.
Una entrevista noes más ni menos que una conversación llevada a letra impresa, y como no existen normas universales para entablar una conversación, tampoco existen normas generales para hacer una entrevista. Pero sihay algunos consejos que les pueden ser útiles:
- Guiar el dialogo, sin forzarlo; dejar libre en la conversación al interlocutor que habla, pero de manera que se pueda ir intercalando las preguntasque interesan al periodista.
-Tener naturalidad, no hacer preguntas desconcertantes, no forzar las situaciones en la conversación.
- No tener muchos instrumentos para la toma de notas, comoblocks, lápices, grabadoras, etc.
A partir de la información recopilada, el periodista debe preparar temas o preguntas que sean originales, directas, asertivas y que permitan conocer nuevas...
Dpto. Lengua Castellana y Comunicación
San Carlos
Cómo se hace una entrevista
La producción de una entrevista reconoce cuatro momentos.1. El primero, la preparación se centra en la selección de la persona que será entrevistada.
2. El segundo momento, la conversación pautada por la sucesión de preguntas y respuestas. Sonfactores determinantes el lugar donde se lleve a cabo la entrevista. El periodista, a veces, suele develarnos algunos datos de ese contexto como una manera de hacer accesible la identidad personal delentrevistado (la casa, la oficina, los objetos que lo rodean, las fotos que lo acompañan, etc.).
3. El tercer momento, la escritura, que pone en juego la habilidad profesional del periodista, ya que sutrabajo no será una mera trascripción del diálogo. El periodista deberá seleccionar y jerarquizar determinados datos entre todos los que obtuvo y omitir otros de menor importancia
4. Por último, elmomento de la publicación, en que el equipo profesional del diario decide donde ubicar la entrevista, qué espacio dedicarle, cómo titularla y con qué imágenes acompañarla.
Una entrevista noes más ni menos que una conversación llevada a letra impresa, y como no existen normas universales para entablar una conversación, tampoco existen normas generales para hacer una entrevista. Pero sihay algunos consejos que les pueden ser útiles:
- Guiar el dialogo, sin forzarlo; dejar libre en la conversación al interlocutor que habla, pero de manera que se pueda ir intercalando las preguntasque interesan al periodista.
-Tener naturalidad, no hacer preguntas desconcertantes, no forzar las situaciones en la conversación.
- No tener muchos instrumentos para la toma de notas, comoblocks, lápices, grabadoras, etc.
A partir de la información recopilada, el periodista debe preparar temas o preguntas que sean originales, directas, asertivas y que permitan conocer nuevas...
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