C3 Contra La Desigualdad El Empleo Es La Clave

Contra la desigualdad el empleo es la clave
Andrés Velasco y Cristóbal Huneeus


I. Introducción:
En el 2011 hay más de 10,7 millones de personas en condiciones de trabajar, pero solo 7,1 millones tienen trabajo. El trabajo, además de proveer ingresos ayuda con el crecimiento y aprendizaje personal, y también es fuente de autonomía y dignidad. La falta de trabajo es la causa central de la grandesigualdad en Chile.
Lo que importa en el bienestar de las personas es el ingreso TOTAL del hogar, y en nuestro país las oportunidades de trabajar están muy mal distribuidas (en los hogares pobres trabaja media persona en promedio, en cambio en los hogares ricos trabajan cerca de dos personas).
Un problema es tener dificultades para poder cubrir los gastos que requiere un hogar, pero en Chileexiste un problema aún mayor; buscar trabajo y no encontrar (los mayores afectados son los jóvenes y las mujeres. De las mujeres más pobres solo un 18% tiene trabajo). Hay familias que no tienen un ingreso estable y dependen de la ayuda de algún familiar, de un trabajo esporádico o de las transferencias que reciben del fisco.
Si nos comparamos con los países latinoamericanos y con los de la OCDE enel tema de empleo femenino, solo un país muestra un peor desempeño. La tasa de empleo (porcentaje de la población en edad de trabajar que en efecto trabaja) es el mejor indicador de inclusión social en un país según el economista Paul Romer, por lo que Chile aún tiene mucho que avanzar en materia de inclusión social. La creación de empleo necesariamente tiene que ser parte de la solución delproblema de la desigualdad y exclusión.
Si las familias vulnerables tendrían el mismo acceso al empleo que tiene hoy el hogar promedio en Chile, la brecha entre ricos y pobres caería a la mitad. Por lo tanto aumentar el empleo tiene un remedio mucho más potente contra la desigualdad que otras medidas.
En las familias pobres hay más mujeres que en la población general, y ellas suelen tener hijos. Estorevela una parte clave del problema; madre jefa de hogar con niños chicos y con poco o nulo acceso al cuidado infantil, enfrenta dificultades obvias para integrarse al mundo del trabajo. Estas familias cuentan con menos años de escolaridad (lo que dice que existe una relación entre empleo y escolaridad. También hay una relación entre empleo, desarrollo urbano y transporte público).
Los pobresademás de tener menos trabajo que los ricos tienen un trabajo de menor calidad. Existen diferentes soluciones, tres de ellas son;
1. Un tipo de políticas intenta aumentar la oferta para que así mas personas salgan a buscar trabajo y finalmente aumente el empleo.
2. Otro tipo de políticas busca aumentar la demanda de trabajo, de modo que el empleo suba porque las empresas desean contratar mástrabajadores.
3. Políticas que buscan juntar la demanda y oferta.
¿Por qué no se habla más del tema a nivel nacional? Debido a que los afectados están fuera del sistema político. Las principales víctimas de la falta de empleo en Chile son los jóvenes y las mujeres mas pobres, precisamente los grupos que suelen no estar inscritos en los registros electorales. La desigualdad no es sólo de ingresos, sinotambién de poder.

II. Capítulo 1:
La encuesta CASEN es una fuente confiable de datos sobre los ingresos de la familia. El bienestar asociado a esos ingresos corresponde al monto por persona que se obtiene dividiendo el ingreso autónomo del hogar por el número de personas que viven en él. Si se ordenan los hogares en grupos de diez, encontraremos los diez deciles, en donde el decil 1 son loshogares más pobres, y el decil 10 los hogares más ricos.
Una persona del decil 1 que trabaja, gana en promedio 87.000 pesos al mes, en cambio una persona del decil 10 gana en promedio 1.545.000 pesos al mes, es decir, gana 17,8 veces más. Esta es la llamada desigualdad 10/10.
En un hogar del decil 1 trabajan en promedio (formal o informalmente) 0.5 personas. En un hogar del decil 10 trabajan en...