Cadenas de valor
CADENA DE VALOR APOYO: ADMINISTRACION / TALENTO HUMANO
DIRECCION
I.
PLANIFICACIÓN
ORGANIZACIÓN
EJECUCION
EVALUACION
CONTROL
1.- Apoyolegislativo.
2.- Servicios generales.
3. Orden Comodidad.
4.- Estabilidad, confianza.
5.- Transpa-
rencia Seguridad.
-Secretaria
-Archivo
-Seguridad
-Información
-Apoyo
-Evaluar que todoslos procesos de apoyo estén funcionando adecuadamente y satisfactoriamente.
-Archivo
-Tramites
-Seguridad
-Información
-Apoyo Tecnológico
-Bodega
Documentación
T. H
-Instituciones-Bases de datos
-Carpetas
-Documentación T.H.
-Archivo Documentación en orden
-Trabajo de mercado excelente Mercado E
ASESORIA DE PROCESOS
CADENA DE VALOR APOYO:FINANCIERO
DIRECCION
I.
PLANIFICACIÓN
ORGANIZACIÓN
EJECUCION
EVALUACION
CONTROL
-Evaluar que todos lo que tiene que ver con en aspecto financiero de la empresapara su correcto funcionamiento.
-Contabilidad/
Financiera
-Tesorería
-Seguridad
-Instrucciones
-Desarrollo Organizacional
-Conocimiento
-Estadísticas
-Documentos
-Horasde Trabajo
-Datos estadísticos
-Desarrollo organizacional
-Buen rendimiento
-Carpetas
-Documentación T.H.
-Archivo Documentación en orden
-Trabajo de mercado excelente Mercado-Presupuesto
-Pagos
-Cobros
-Registro Contable
-Análisis financiero
-Inversiones
-Rentabilidad
-Proyección a Futuro.
-Solidez
-Liquidez
-Solvencia
-Disminución de Costos
-DesarrolloOrganizacional
UNIVERSIDAD CENTRAL DEL ECUADOR
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS
ESCUELA DE CONTABILIDAD Y AUDITORIA
Acta de Sesión Nº 2
Empresa de Asesoría enProcesos
El día 2 de junio de 2010 se realiza la sesión ampliada de equipo de trabajo convocado para esta fecha a las 13 h 30 pm. En el salón 31 en la facultad de ciencias administrativas a la que...
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