caja registradora

ESTUDIO ERGONÓMICO PARA UN EMPLEADO DE CAJA
EN UN SUPERMERCADO

INTRODUCCION

El trabajo de un empleado de caja en un supermercado es una actividad que requiere la realización de tareas repetitivas de forma continuada y sin descansos a lo largo de varias horas.
Las exigencias de las tareas son tanto físicas como mentales y posturales lo que conduce a que aparezca un gran número dequejas por molestias derivadas del trabajo así como bajas laborales.
Las exigencias inherentes a la tarea y la necesidad de disponer del número de cajas más elevado posible nos lleva una mayor concentración y limitación del espacio del puesto de trabajo en la caja.
El embolsado de los productos realizado por el cajero, pensado para agilizar el flujo de clientes, genera una mayor carga física ypostural, siendo una fuente importante de lesiones físicas.
Se llevo a cabo un estudio en un supermercado con el fin de determinar en que modo contribuye la política de la empresa y las condiciones laborales particulares a facilitar o dificultar el trabajo de los empleados de caja.
Los problemas existentes se han determinado mediante observación directa y a través de encuestas realizadas a lostrabajadores del lugar.

ESTUDIO ERGONÓMICO PARA UN EMPLEADO DE CAJA
EN UN SUPERMERCADO

INTRODUCCION

El trabajo de un empleado de caja en un supermercado es una actividad que requiere la realización de tareas repetitivas de forma continuada y sin descansos a lo largo de varias horas.
Las exigencias de las tareas son tanto físicas como mentales y posturales lo que conduce a queaparezca un gran número de quejas por molestias derivadas del trabajo así como bajas laborales.
Las exigencias inherentes a la tarea y la necesidad de disponer del número de cajas más elevado posible nos lleva una mayor concentración y limitación del espacio del puesto de trabajo en la caja.
El embolsado de los productos realizado por el cajero, pensado para agilizar el flujo de clientes, genera unamayor carga física y postural, siendo una fuente importante de lesiones físicas.
Se llevo a cabo un estudio en un supermercado con el fin de determinar en que modo contribuye la política de la empresa y las condiciones laborales particulares a facilitar o dificultar el trabajo de los empleados de caja.
Los problemas existentes se han determinado mediante observación directa y a través deencuestas realizadas a los trabajadores del lugar.
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ESTUDIO ERGONÓMICO PARA UN EMPLEADO DE CAJA
EN UN SUPERMERCADO

INTRODUCCION

El trabajo de un empleado de caja en un supermercado es una actividad que requiere la realización de tareas repetitivas de forma continuada y sin descansos a lo largo de varias horas.
Las exigencias de las tareas son tanto físicas como mentales y posturales loque conduce a que aparezca un gran número de quejas por molestias derivadas del trabajo así como bajas laborales.
Las exigencias inherentes a la tarea y la necesidad de disponer del número de cajas más elevado posible nos lleva una mayor concentración y limitación del espacio del puesto de trabajo en la caja.
El embolsado de los productos realizado por el cajero, pensado para agilizar el flujode clientes, genera una mayor carga física y postural, siendo una fuente importante de lesiones físicas.
Se llevo a cabo un estudio en un supermercado con el fin de determinar en que modo contribuye la política de la empresa y las condiciones laborales particulares a facilitar o dificultar el trabajo de los empleados de caja.
Los problemas existentes se han determinado mediante observacióndirecta y a través de encuestas realizadas a los trabajadores del lugar.
]ESTUDIO ERGONÓMICO PARA UN EMPLEADO DE CAJA
EN UN SUPERMERCADO

INTRODUCCION

El trabajo de un empleado de caja en un supermercado es una actividad que requiere la realización de tareas repetitivas de forma continuada y sin descansos a lo largo de varias horas.
Las exigencias de las tareas son tanto físicas como...