Calculo De Vacaciones
Páginas: 2 (299 palabras)
Publicado: 18 de enero de 2013
Las vacaciones proporcionales se pueden calcular de dos formas diferentes; una fácil y otra no tanto, aunque la fácil es fácil de hacer más no de comprender.
La leylaboral dice que las vacaciones corresponden a 15 días hábiles de descanso remunerado por cada año de trabajo, es decir, por cada 360 días.
Cuando se han trabajado todoel año, es muy fácil calcular el valor de las vacaciones, pero cuando se ha trabajado menos de un año, es preciso determinar el valor proporcional de las vacaciones.
Laforma sencilla es utilizar la fórmula salario x días trabajados/720.
Supongamos un empleado con un sueldo de $1.200.000 mensuales que sólo trabajó 6 meses [180 días].Luego el valor de las vacaciones será (1.200.000x180)/720 = 300.000. Fácil, ¿verdad?
Consultar: ¿Por qué para calcular las vacaciones se divide por 720?
La forma notan sencilla para calcular el valor proporcional de las vacaciones, es utilizando una regla de tres.
Para utilizar la regla de tres, primero debemos determinar lasproporciones:
15 : 360 y X : 180.
Quiere decir esto que si 15 días corresponden a 360 días, ¿cuántos días corresponden a 180 días?
Debemos despejar X, lo cual se hacede la siguiente forma: X = (180x15)/360 = 7.5. Luego, por 180 días de trabajo le corresponden 7.5 días de vacaciones.
Veamos ahora cuánto cuesta cada día de salario:1.200.000/30 = 40.000
Ahora, si el día vale $40.000 y al empleado le corresponden 7.5 días de vacaciones por los 180 días trabajados, el valor de las vacaciones será:40.000x7.5 = 300.000
Cualquier forma que se utilice conduce a un mismo valor. Si se tiene dudas con una de las formas, se utiliza la otra para comprobar el resultado.
La leylaboral dice que las vacaciones corresponden a 15 días hábiles de descanso remunerado por cada año de trabajo, es decir, por cada 360 días.
Cuando se han trabajado todoel año, es muy fácil calcular el valor de las vacaciones, pero cuando se ha trabajado menos de un año, es preciso determinar el valor proporcional de las vacaciones.
Laforma sencilla es utilizar la fórmula salario x días trabajados/720.
Supongamos un empleado con un sueldo de $1.200.000 mensuales que sólo trabajó 6 meses [180 días].Luego el valor de las vacaciones será (1.200.000x180)/720 = 300.000. Fácil, ¿verdad?
Consultar: ¿Por qué para calcular las vacaciones se divide por 720?
La forma notan sencilla para calcular el valor proporcional de las vacaciones, es utilizando una regla de tres.
Para utilizar la regla de tres, primero debemos determinar lasproporciones:
15 : 360 y X : 180.
Quiere decir esto que si 15 días corresponden a 360 días, ¿cuántos días corresponden a 180 días?
Debemos despejar X, lo cual se hacede la siguiente forma: X = (180x15)/360 = 7.5. Luego, por 180 días de trabajo le corresponden 7.5 días de vacaciones.
Veamos ahora cuánto cuesta cada día de salario:1.200.000/30 = 40.000
Ahora, si el día vale $40.000 y al empleado le corresponden 7.5 días de vacaciones por los 180 días trabajados, el valor de las vacaciones será:40.000x7.5 = 300.000
Cualquier forma que se utilice conduce a un mismo valor. Si se tiene dudas con una de las formas, se utiliza la otra para comprobar el resultado.
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