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¿Por qué medir tus intereses y habilidades para decidir estudiar una carrera?

“El motor de un barco determina que tan rápido puede ir, mientras que el timón determina el camino que el barco sigue”.
En esta frase, el timón equivale a tus intereses y el motor corresponde a tus  habilidades. De acuerdo a tus intereses y habilidades puedes elegir qué carrera estudiar, como parte de tu plan devida.
¿Qué significa cada uno de los intereses vocacionales?
Interés
Clave
Características
Realista
R
Prefieren trabajar con objetos o máquinas. En general son personas prácticas y persistentes, con capacidades mecánicas y que prefieren trabajar en el exterior.
Investigador
I
Estas personas prefieren trabajar con ideas. En general son analíticas y reservadas, con capacidades científicas ymatemáticas. Por ejemplo, realizan investigaciones o pueden trabajar en laboratorios.
Artista
A
Prefieren trabajar con ideas creativas, así como con las distintas formas de expresarlas y darlas a conocer a los demás. En general son personas emotivas y abiertas, con capacidades para la composición musical, la actuación, la escritura o el arte visual.
Social
S
Prefieren trabajar e interactuarcon personas, en general. Son personas serviciales y amistosas, que prefieren trabajar en áreas que les permitan aconsejar, orientar y enseñar.
Emprendedor
E
Estas personas prefieren conducir o dirigir personas. En general son sociables y audaces. Muestran capacidades de liderazgo y comunicación.
Convencional
C
Prefieren organizar y manejar datos, trabajando en ambientes en donde serequiera la sistematización de la información. Por lo general son personas metódicas y prácticas.

Cuántos tipos de habilidades existen?
Existen habilidades de carácter general como razonamiento verbal, razonamiento matemático, formación de conceptos y memoria. Indudablemente estas habilidades son muy importantes, pero no han sido tan relevantes para la elección de una carrera, debido a que sonhabilidades que se requieren en la mayoría de las carreras. Por lo tanto, en la prueba que puedes realizar dentro de esta sección se hace un mayor énfasis en medir las habilidades necesarias para ciertas áreas educativas o laborales.

Para elaborar tu perfil vocacional, se evalúan 12 habilidades. A cada interés vocacional, se le asocia dos habilidades:
Interés
Habilidad
Definición
R
DestrezaManual
Hacer o reparar cosas con las manos.

Mecánica
Habilidad para entender las leyes mecánicas en la vida cotidiana y así comprender el funcionamiento de distintos aparatos.
I
Científica
Habilidad para realizar investigaciones. Entender las leyes científicas y realizar actividades científicas.

Visualización
Imaginar posibles soluciones o alternativas para un problema o situación.
AUso del Lenguaje
Facilidad para redactar y expresarse de manera escrita.

Creatividad
Expresarse a través de alguna actividad artística.
S
Conocer Gente
Interactuar con personas.

Ayudar a Otros
Ayudar a la gente con problemas o decisiones.
E
Liderazgo y Administración
Liderar y organizar a las personas para que alcancen una meta en común.

Gestión de Proyectos
Organización yadministración de recursos para cumplir con un objetivo o meta.
C
Convencional
Organización de información, elaboración y seguimiento de procedimientos y reglas.


Manejo de Datos
Analizar información numérica para presentarla de manera efectiva para la toma de decisiones.

Es posible agregar otra dimensión, la cual se refiere a lo que en general les agrada trabajar a las personas con losdistintos perfiles vocacionales que tienen:
Perfil Vocacional
Preferencia por Trabajar con:
R
Cosas y Objetos
I
Ideas y Cosas
A
Ideas y Personas
S
Personas
E
Datos y Personas
C
Datos y Cosas

Como podrás notar, responder el cuestionario es muy importante para que te oriente y/o confirme sobre tus intereses y habilidades y, en consecuencia, cuál es la carrera más afín a tu perfil...