CALIDAD ENSAYO1


Responsabilidad Social Empresarial
La investigación fue realizada en organizaciones privadas y en universidades públicas en un estudio empírico, teniendo como objetivo identificar aspectos o rasgosrelevantes que impacten el resultado global del modelo de la responsabilidad social.
La ISO 26000 impacta plenamente en la responsabilidad social empresarial, teniéndola como concepto emergente de ladinámica en las organizaciones. También nos dice que la RSE ha evolucionado al alcance de su aplicación y el impacto que tiene con la sociedad.
La Responsabilidad Social tiene un mayor desarrollo enempresas comparado con el desarrollo dentro de las universidades en donde se llevaron a cabo las encuestas exploratorias.
Desde 1979, Carrol identifica un modelo de responsabilidad social que seencuentra seccionados en cuatro elementos principales que son; filantropía, ética, economía y aspectos legales. Es hasta el año 2000 cuando el concepto se vincula con los compromisos enfocados a mejorarel nivel de calidad de vida de los trabajadores y sus familias, así como de otros grupos de interés relevantes.
En 2010 la ISO alinea las diferentes consideraciones internacionales sobre el conceptode RS y conforma un estándar de aceptación global que da lineamientos acerca de la RS, su alcance, compromisos y sistemas de gestión.
Modelos de responsabilidad social empresarial
La evolución de laRS no solamente se ve de una perspectiva teórica sino de una perspectiva práctica.
En las cuales se destaca: el derecho humano, medio ambiente, y prácticas laborales; la relevancia son de aplicación yalcance global en la dinámica de las organizaciones sin importar la naturaleza, geografía y ámbito en el que se desenvuelven.

Modelos de responsabilidad social universitaria
La responsabilidadsocial en las universidades comprende los ámbitos de principios y valores, como es la gestión, extensión, investigación y docencia.
La aplicación de la responsabilidad se enfoca en el marco y visión...