Calidad

Todos por la calidad!
Resolución No. 10 Julio 10 de 2.008 “Por medio del cual se expide el Código de Ética de la Institución educativa San Isidro “ El Rector de la Institución Educativa San Isidro, en uso de las facultades conferidas por la Constitución Nacional y la ley, y

CONSIDERANDO

Que la importancia que ha adquirido el tema de la ética en los últimos años, no solamente en Colombiasino en todos los países del mundo, está dada por su relación directa con las causas de el desgreño administrativo, el déficit fiscal, la impunidad y sus devastadores consecuencias en la educación, la salud y en general en el desarrollo social de los pueblos. Que la Institución educativa San Isidro ha establecido como prioridad, la lucha contra los anti valores, la recuperación de lainstitucionalidad, el buen nombre y la transparencia en la gestión administrativa y financiera. Que el Código Ética constituye la filosofía de todo aquel que esté vinculado o se vincule en un futuro a la Institución educativa San Isidro con una nueva cultura y renovado sentido a la labor que adelantamos a favor del bienestar de los niños y niñas. Que el presente Código de Ética tiene el propósito de orientar laGestión de los Directivos, Docentes y Personal Administrativo en todos los niveles de la Institución Educativa San Isidro frente a los principios, valores y directrices institucionales, que regulan las relaciones laborales entre los Directivos, Docentes y Personal Administrativo y de éstos con los usuarios de los servicios educativos que presta, para el logro de la misión, visión y el desarrollointegral de los estudiantes. Que el código de ética está dirigido a los Directivos, Docentes y Personal Administrativo que prestan sus servicios directa o indirectamente en la Institución Educativa San Isidro y de quienes se espera que su conducta sea, en todo momento, intachable, tanto en sus tareas laborales como en su diario actuar. Que la Institución educativa San Isidro totalmente convencidade la prioridad del Talento Humano, ha puesto todo su empeño en recuperar en cada uno de los Directivos, Docentes y Personal Administrativo que conforman su familia, los principios y valores éticos.

Todos por la calidad!
Que de esta forma, la Institución Educativa San Isidro aporta a la construcción de la ética en el manejo de los bienes públicos, al fortalecimiento del Sistema de ControlInterno y orienta la permanente toma de decisiones de sus Directivos, Docentes y Personal Administrativo. Que para el logro de este Código es necesario apropiarnos de los siguientes valores: justicia, productividad, optimismo, fortaleza, humildad, tolerancia, responsabilidad, moralidad, honor, pulcritud, decoro, sensibilidad, legalidad, probidad, dignidad, integridad, eficiencia, responsabilidad,veracidad de información, confidencialidad, imparcialidad, respeto, armonía laboral, iniciativa, creatividad, espíritu de superación, compromiso, sentido de pertenencia, optimismo, solidaridad y lealtad al Estado y a la Institución Educativa San Isidro, los cuales, se condensan en el presente decálogo. Que en virtud de lo expuesto

Resuelve:

CODIGO DE ETICA DE LA INSTITUCION EDUCATIVA SAN ISIDROArtículo 1.- Objetivo.- El Código de Ética tiene por objetivo, establecer los principios, valores y directrices que apropiarán y aplicarán en su comportamiento, los servidores públicos que presten los servicios docentes y administrativos a la Institución Educativa San Isidro, en el ejercicio de la función pública. Artículo 2.- Conducta Ética del Directivo Docente, Docente y PersonalAdministrativo. Es el comportamiento ante las diferentes situaciones que plantea la vida; genera un efecto positivo en las personas, en la comunidad y en la Administración pública. Los principios, valores y directrices contenidos en el presente Código de Ética, guiarán la conducta y actividades del Directivo Docente, Docente y Personal Administrativo de la Institución Educativa San Isidro para el logro de la...