Cambios De Temperatura A Nivel Ocupacional
Páginas: 2 (467 palabras)
Publicado: 22 de abril de 2011
CAMBIOS DE TEMPERATURA A NIVEL OCUPACIONAL
El ser humano para poder llevar una vida plena debe ejercer diversas actividades entre ellas se encuentran las laborales las cuales al momento deejercerla, genera riesgos profesionales en el ritmo laboral se caracterizan trabajos por elevadas temperaturas, como en el caso de proximidad de hornos siderúrgicos, de cerámica y forjas, donde el ocupantedel cargo debe vestir ropas adecuadas para proteger su salud.
A diferencias de otros cuyos sitios de trabajo exigen temperaturas muy bajas, como en el caso de los frigoríficos que requieren trajesde protección adecuados, la insalubridad constituye la característica principal de estos ambientes de trabajo; en el peor de los casos existen trabajadores que adoptan estas dos situaciones en sushoras laborales lo que acarrea una situación laboral un poco desagradable , teniendo en cuenta la temperatura ideal de un ser humano la cual es de 37.0 grados centígrados, se deduce o indica que almomento que este cambia de temperatura ambiente de forma violenta, se vera afectado de igual forma el ritmo cardiaco debido a que es directamente proporcional con la temperatura, lo cual genera mayoríndice de riesgo cuando se expone de forma directa a temperaturas bajas generando enfermedades cardiacas dependiendo el tiempo de exposición a los diversos factores de riesgos.
El intercambio de calorentre el hombre y su medio está influido por cuatro factores que son: la temperatura del aire, la velocidad del aire, el contenido de humedad del aire, y 4) la temperatura radiante. El problema delcalor industrial resulta de una combinación de estos factores que genera un ambiente de trabajo hasta cierto punto incómodo e incluso riesgoso debido al desequilibrio entre la producción de calormetabólico y la pérdida de calor.
El organismo mantiene su homeóstasis térmica en un ambiente frío mediante ciertos mecanismos que limitan las pérdidas de calor y aumentan la producción del mismo. El...
El ser humano para poder llevar una vida plena debe ejercer diversas actividades entre ellas se encuentran las laborales las cuales al momento deejercerla, genera riesgos profesionales en el ritmo laboral se caracterizan trabajos por elevadas temperaturas, como en el caso de proximidad de hornos siderúrgicos, de cerámica y forjas, donde el ocupantedel cargo debe vestir ropas adecuadas para proteger su salud.
A diferencias de otros cuyos sitios de trabajo exigen temperaturas muy bajas, como en el caso de los frigoríficos que requieren trajesde protección adecuados, la insalubridad constituye la característica principal de estos ambientes de trabajo; en el peor de los casos existen trabajadores que adoptan estas dos situaciones en sushoras laborales lo que acarrea una situación laboral un poco desagradable , teniendo en cuenta la temperatura ideal de un ser humano la cual es de 37.0 grados centígrados, se deduce o indica que almomento que este cambia de temperatura ambiente de forma violenta, se vera afectado de igual forma el ritmo cardiaco debido a que es directamente proporcional con la temperatura, lo cual genera mayoríndice de riesgo cuando se expone de forma directa a temperaturas bajas generando enfermedades cardiacas dependiendo el tiempo de exposición a los diversos factores de riesgos.
El intercambio de calorentre el hombre y su medio está influido por cuatro factores que son: la temperatura del aire, la velocidad del aire, el contenido de humedad del aire, y 4) la temperatura radiante. El problema delcalor industrial resulta de una combinación de estos factores que genera un ambiente de trabajo hasta cierto punto incómodo e incluso riesgoso debido al desequilibrio entre la producción de calormetabólico y la pérdida de calor.
El organismo mantiene su homeóstasis térmica en un ambiente frío mediante ciertos mecanismos que limitan las pérdidas de calor y aumentan la producción del mismo. El...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.