cantante

Para la semana 8 se solicita realzar la lectura del libro base páginas 151 a 168 en los que se abordarán los temas:
a) Fondo de ahorro para el Retiro, estudia también el archivo siguiente Sistema de ahorro para el retiro (da clic).
b) Participación de los trabajadores en las Utilidades de las Empresas.
Una vez realizada tu lectura compleméntala revisando también los artículos relacionados enla LFT,  y elabora lo siguiente:
1. Realiza una investigación documental o electrónica que te permita dar respuesta a los siguientes cuestionamientos:
a) Qué son las AFORES, SIEFORES y CONSAR destacando su función.
b) Qué AFORES se encuentran operando actualmente y cuales son sus ventajas comparativas de acuerdo a la CONSAR.
2. Elabora un mapa conceptual que te permita explicar elprocedimiento para el pago y justificación legal de la participación de los trabajadores en las utilidades de las empresas.
Adjunta tu tarea aquí.














Las Siefores
La Siefore es el instrumento mediante el cual la Afore invierte los recursos de la cuenta individual del trabajador para obtener mayores rendimientos.
Tu ahorro para el retiro estará depositado en la Siefore que tecorresponda conforme a tu edad:
Siefore básica 5
26 años y menores
Siefore básica 4
Entre 27 y 36 años
Siefore básica 3
Entre 37 y 45 años
Siefore básica 2
Entre 46 y 55 años
Siefore básica 1
56 años y mayores
Las Siefores están supervisadas por la CONSAR.


¿QUÉ SON LAS AFORE?
 
Su nombre oficial es Administradoras de Fondos para el Retiro, esto es, empresas que se dedican aadministrar el dinero de la cuenta individual de los trabajadores que pagan sus cuotas al IMSS. Las Afore operan bajo el nuevo sistema de pensiones y tienen el objetivo de ofrecer al trabajador una pensión en el momento de su retiro.
 
Según el artículo 18 de la Ley de los Sistemas de Ahorro para el Retiro, la definición de las Afore es la siguiente: “Son entidades financieras constituidas como sociedadesmercantiles que se dedican de manera exclusiva, habitual y profesional a administrar las cuentas individuales y canalizar los recursos de las subcuentas que las integran en términos de las leyes de seguridad social, así como administrar sociedades de inversión”.
 
¿QUÉ ES UNA CUENTA INDIVIDUAL?
 
Como su nombre lo indica, es la cuenta personal y única de cada trabajador administrada por laAfore. En ésta se acumulan, durante su vida de trabajo, las cuotas y aportaciones del propio asegurado, de su patrón y del gobierno.
 
¿QUÉ SON LAS SUBCUENTAS?
 
Se llama subcuenta a cada rubro que conforma la cuenta individual de los trabajadores, y en ella se depositan las aportaciones encaminadas a cubrir las diferentes necesidades de los trabajadores. La existencia de tres subcuentasgarantiza una mejor administración de los recursos.
 
Las subcuentas que integran la cuenta individual son:
1. Subcuenta de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez.
2. Subcuenta de vivienda.
3. Subcuenta de aportaciones voluntarias.
 
¿CUÁLES SON LAS FUNCIONES DE LAS AFORE?
 
Abrir, administrar y operar las cuentas individuales de los trabajadores.
Personalizar dentro de una cuenta individuallos recursos de cada trabajador, tanto las cuotas, como las aportaciones y las utilidades derivadas del manejo de estos recursos.
Enviar al domicilio de los usuarios, por lo menos una vez al año, los estados de cuenta y demás información sobre el manejo de su cuenta individual y la forma en que se van haciendo sus inversiones.
Establecer servicios de información y atención al público.
Operar ypagar los retiros programados que los trabajadores quieran hacer de su cuenta individual, bajo las modalidades que la ley autoriza.
Entregar a los trabajadores los recursos de su aportación voluntaria al momento que lo requieran (cuando más, una vez cada seis meses).
 
En el nuevo sistema de pensiones y a través de las Afore, los trabajadores invierten el dinero que aportan a su cuenta...