Cantu Tarea5
Páginas: 3 (612 palabras)
Publicado: 3 de mayo de 2015
Nombre de la materia
Principios y Perspectivas de la administración
Nombre de la Licenciatura
Administración de TI
Nombre del alumno
Marco Antonio Cantú Gea
Matrícula000010876
Nombre de la Tarea
Clave de éxito de Starbucks
Unidad #
Semana 5 – Dirección
Nombre del Tutor
Jessica Paulina Mejia Paredes
Fecha
25 de Octubre 2014
Introducción
En esta semanaanalizaremos el video El economista del 2010 Semana Pyme: “La calidad y productividad al estilo japonés en la Pyme Mexicana” en este video veremos el magistral Carlos Kasuga, presidente de Yakult, Méxicoel cual responderemos a las preguntas en base a la lección de la semana identificando características, cualidades actitudes, principios, retos de dirección, motivación y más aspectos con respecto a ladirección.
¿Qué características o cualidades gerenciales tiene Carlos Kasuga?
Las características que identifique de Carlos Kasuga en base a la lección de la dirección fueron:
Dirección
CarlosKasuga habla sobre como la dirección debería de ser el empresario y en la forma que da una dirección a las personas.
Motivación
También motiva al momento del hablar de los pasos sobre el SER, el bienHacer para una mejor productividad
Comunicación
La comunicación que realiza de forma que transmite el mensaje claro y sencillo de entender.
Liderazgo
Demuestra que tiene las cualidades de yconocimientos para sobresalir como líder.
¿Cómo se puede generar una actitud positiva en las organizaciones modernas?
Carlos Kasuga habla sobre las actitudes positivas las cuales son:
El bien ser: serpuntales, ser trabajadores, ser respetuosos, ser trabajadores, ser honestos
El bien hacer: todo lo que hagas hazlo bien desde un principio.
El bien estar: dar lo mejor de ti en tu trabajo y a tussemejantes.
¿De qué forma la disciplina se puede convertir en una filosofía de vida para los mexicanos?
Para que la disciplina se pueda convertir en una filosofía dentro de la vida del mexicano, es...
Nombre de la materia
Principios y Perspectivas de la administración
Nombre de la Licenciatura
Administración de TI
Nombre del alumno
Marco Antonio Cantú Gea
Matrícula000010876
Nombre de la Tarea
Clave de éxito de Starbucks
Unidad #
Semana 5 – Dirección
Nombre del Tutor
Jessica Paulina Mejia Paredes
Fecha
25 de Octubre 2014
Introducción
En esta semanaanalizaremos el video El economista del 2010 Semana Pyme: “La calidad y productividad al estilo japonés en la Pyme Mexicana” en este video veremos el magistral Carlos Kasuga, presidente de Yakult, Méxicoel cual responderemos a las preguntas en base a la lección de la semana identificando características, cualidades actitudes, principios, retos de dirección, motivación y más aspectos con respecto a ladirección.
¿Qué características o cualidades gerenciales tiene Carlos Kasuga?
Las características que identifique de Carlos Kasuga en base a la lección de la dirección fueron:
Dirección
CarlosKasuga habla sobre como la dirección debería de ser el empresario y en la forma que da una dirección a las personas.
Motivación
También motiva al momento del hablar de los pasos sobre el SER, el bienHacer para una mejor productividad
Comunicación
La comunicación que realiza de forma que transmite el mensaje claro y sencillo de entender.
Liderazgo
Demuestra que tiene las cualidades de yconocimientos para sobresalir como líder.
¿Cómo se puede generar una actitud positiva en las organizaciones modernas?
Carlos Kasuga habla sobre las actitudes positivas las cuales son:
El bien ser: serpuntales, ser trabajadores, ser respetuosos, ser trabajadores, ser honestos
El bien hacer: todo lo que hagas hazlo bien desde un principio.
El bien estar: dar lo mejor de ti en tu trabajo y a tussemejantes.
¿De qué forma la disciplina se puede convertir en una filosofía de vida para los mexicanos?
Para que la disciplina se pueda convertir en una filosofía dentro de la vida del mexicano, es...
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