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Contenido



Introducción

Aliados es un pre universitario para jóvenes de Tercero y Cuarto Medio, insertos en sectores donde las oportunidades escasean.
Nace al alero de Huella UDD Misión-Construcción como una forma de tenderle una mano a quienes más lo necesitan, generando oportunidades tanto en el ámbito profesional, donde se les brinda la orientación para encontrar la carrera querealmente este en sintonía con sus talentos y actividades y se les capacita en el desarrollo de sus conocimientos para su pronto acceso a la educación superior, ya sea Universidades como institutos técnicos, como también en el ámbito personal, donde se les brinda un apoyo continuo en el perfeccionamiento de sus capacidades y valores.
A través de este preuniversitario, alumnos de las tres sedespertenecientes a la Universidad del Desarrollo en Concepción se han unido en un deseo de proveer las herramientas y los conocimientos necesarios para el desarrollo de la prueba de selección múltiple (PSU). Con un equipo base de 7 personas entre Jefes, coordinadores y profesores universitarios y de pre universitarios, cada sábado del mes Aliados se toma la UDD, recibiendo a más de 40 niños,pertenecientes a Talcamavida, Lota y San Juan de Matta ávidos de aprender.




Misión
Tenderle una mano a quienes más lo necesita y generar oportunidades tanto en el ámbito profesional, como también en el ámbito personal. Proveer las herramientas y los conocimientos necesarios para el desarrollo de la prueba de selección múltiple de jóvenes insertos en sectores donde las oportunidades escaseanVisión
Ser el pre universitario gratuito con mejores resultados del mercado, tanto en lo profesional como en lo personal en el desarrollo de las capacidades de sus alumnos y voluntarios.













Análisis FODA
ANALISIS EXTERNO
OPORTUNIDADES
AMENAZAS
1. Apoyo por parte de los voluntarios.
2. Respaldo en el transporte de los adolescentes por parte de los municipios.
3. Aportede Cencosud y del DAE para la entrega de desayuno.
4. Apoyo por parte de la universidad, facilitando salas y sus respectivos datas para realizarlas clases.
5. Dada la tendencia de los jóvenes de querer optar por la educación superior, incentiva por su parte el interés de los servicios que entrega aliados.
6. Dado los sistemas de becas que entrega el gobierno, se considera una oportunidad yaque algunos de sus requisitos son los puntajes obtenidos en la PSU, por ende incentivan el interés y motivación de los jóvenes hacia el aprendizaje.

1. Posible existencia de una falta de voluntarios.
2. Problemas con el transporte de los jóvenes al lugar de las clases.
3. La falta de tiempo para pasar los contenidos requeridos y realizar los ensayos correspondientes para poder medir loaprendido.
4. Falta de Recursos para tener todas las herramientas necesarias para realizar las diferentes actividades.
5. Falta de interés por parte de los jóvenes


ANÁLISIS INTERNO
FORTALEZAS
DEBILIDADES
1. El interés y entusiasmo por parte de los voluntarios y los jóvenes para entregar lo mejor de ellos.
2. El apoyo de la universidad.
3. La asesoría de expertos en cuanto a las materias,organización y planificación.
4. La disposición de algunos municipios para facilitar el transporte a los jóvenes.
5. Gratuidad del servicio entregado.
6. Pertenecer a un nicho de mercado sin competidores directos.

1. La inexperiencia por parte del voluntariado.
2. La falta de tiempo para organizarse y prepararse dado los requerimientos universitarios.
3. La baja participación de los voluntariosen periodos de certámenes y exámenes.
4. La deserción por parte de los voluntarios.



Entrevista de Diagnostico
A nivel organizacional
1. ¿Cuáles son las necesidades y/o servicios que desean cubrir a sus clientes?
La necesidad de educación, principalmente estudiar, obtener los conocimientos adecuados para rendir la PSU, generando espacios de superación personal y otorgar asesoría...