Cap02

11

CAPÍTULO II

MARCO TEÓRICO
1. ANTECEDENTES DE LA INVESTIGACIÓN
La realización de este estudio requirió la consulta y revisión de
investigaciones realizadas con anterioridad orientadas a verificar el estado
actual de la categoría, de acuerdo con esto, se presentan los antecedentes
relacionados con el tema “la tercerización como práctica de contratación en
Venezuela”.
Como primer antecedente seencuentra el trabajo de Arteaga, (2012),
cuyo título fue “La conformidad de la tercerización regulada en la ley de
tierras y desarrollo agrario con la constitución de la República Bolivariana de
Venezuela”, presentado como trabajo de grado para optar al título de
abogada ante la Universidad Rafael Urdaneta; su propósito fue analizar la
conformidad de la tercerización regulada en la Ley de Tierrasy Desarrollo
Agrario 2010 con la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela
1999.
En virtud de lo cual se describe esta figura, se determina la
11

12

correspondencia del régimen socio económico en relación a dicha
tercerización; y además, se distinguen las limitaciones de los derechos
económicos, que la misma genera; razón por la cual, la misma es una
investigación de tipojurídico-descriptiva, cuyo diseño es de tipo documental y
la técnica de recolección de datos que se utilizó fue la observación
documental. Los resultados arrojaron que el legislador agrario en esta última
reforma de la Ley, ha limitado de manera considerable la tercerización en
ese ámbito por considerarla lesiva de los derechos de quienes trabajan la
tierra.
Se evidenció que el régimen socio-económicoprevisto en la Constitución
vigente, otorga una participación importante a la iniciativa privada, la cual
conjuntamente con el Estado, deben propender el desarrollo de la economía ,
particularmente en lo relativo a la seguridad agroalimentaria, finalmente se
determina que la misma Constitución concibe los derechos económicos
relativos a la libertad económica y la propiedad. En ese sentido, se concluyeque dicha limitación lesiona los derechos económicos ya mencionados.
Como aporte del estudio de esta investigación resalta la importancia de
los límites que hay que establecer frente a la figura de la tercerización,
siempre tomando en cuenta no lesionar derechos adquiridos por la norma
principal, como lo es la Constitución de la República Bolivariana de
Venezuela, así en esta rama agraria evitarque se cercenen derechos socioeconómico, que nuestro legislador deja plasmado claramente en nuestro
ordenamiento jurídico.

13

Otra investigación fue la realizada por Suarez (2009), titulada “Impacto del
outsourcingcomo nueva modalidad en las relaciones laborales venezolanas”
presentada como trabajo de grado para optar al grado de Magister
Scientiarium en Derecho Laboral en la Universidad delZulia, dicho estudio
tuvo como objetivo general analizar el impacto del outsourcing como nueva
modalidad en las relaciones laborales venezolanas.
En esta investigación se utilizaron técnicas de análisis documentales, con
ello, se dio a conocer los postulados de la doctrina moderna, la cual
conceptúa al Outsourcing como un término que se está aplicando
incorrectamente a la contratación de serviciostipo "ManPower" o de
Proyectos llave en mano. Así el Outsourcing, hasta hace tiempo era
considerado simplemente como un medio para reducir significativamente los
costos; sin embargo, en los últimos años ha demostrado ser una herramienta
útil para el crecimiento de las empresas.
Entre los principales resultados se tiene, que las circunstancias de la
subordinación que hoy día puedan definir a laprestación del trabajo que se
desarrolla en el marco de un complejo mundo de relaciones, muchas de las
cuales son objeto de regulación por parte del ordenamiento jurídico laboral; y
otras, no se encuentran claramente definidas, donde no prevalece un clima
de paz social como norte, el cual tiene su razón de ser en la Carta Magna
Venezolana de 1999.
Por lo que, recomendó motivado por la complejidad...