Capacitacion De Personal
Páginas: 4 (821 palabras)
Publicado: 22 de octubre de 2015
República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular Para la Educación
U.E.P ¨Moral y Luces¨
El Tigre – Estado Anzoátegui
Profesora:Estudiante:
Marlyn Zacarias Luis Francisco Coronado B.Curso 3er año ¨B¨
Fecha: 22/10/2015Capacitación de Personal
Los cursos de capacitación de personal son una gran herramienta de apoyo para las empresas que quieren brindarle a su personal la plataforma para su mejora personal y profesional.
Loscursos de capacitación de personal son muy necesarios para que la gente que los recibe tenga mejores posibilidades de entregar un trabajo mejor hecho de acuerdo a las exigencias que su empresa le pide.Los cursos de capacitación también se conocen como talleres de capacitación o de entrenamiento. Y en este mundo global: “workshops” incluso la tendencia es que cada vez estén más enfocados y concretosrecibiendo el nombre en algunos ambientes como “focus training”.
La capacitación de personal tiene una amplia gama de temas dependiendo del nivel de exigencia que se requiere, por ejemplo:
Un cursode capacitación para los dueños de empresas y de negocios, se le conoce como capacitación directiva, capacitación de gestión directiva o bien como coaching directivo o de negocios. Se puede diseñarplanes de capacitación en base a las necesidades específicas de cada negocio o empresa. Por decir, a un dueño de negocio le interesa mucho cómo lograr mejores ventas en sus productos y/o servicios y porende obtener mucho más utilidades de su negocio. Un curso de capacitación uno a uno también llamado Coaching le ayudará a aplicar las herramientas convenientes para lograrlo.
En el caso de las...
Ministerio del Poder Popular Para la Educación
U.E.P ¨Moral y Luces¨
El Tigre – Estado Anzoátegui
Profesora:Estudiante:
Marlyn Zacarias Luis Francisco Coronado B.Curso 3er año ¨B¨
Fecha: 22/10/2015Capacitación de Personal
Los cursos de capacitación de personal son una gran herramienta de apoyo para las empresas que quieren brindarle a su personal la plataforma para su mejora personal y profesional.
Loscursos de capacitación de personal son muy necesarios para que la gente que los recibe tenga mejores posibilidades de entregar un trabajo mejor hecho de acuerdo a las exigencias que su empresa le pide.Los cursos de capacitación también se conocen como talleres de capacitación o de entrenamiento. Y en este mundo global: “workshops” incluso la tendencia es que cada vez estén más enfocados y concretosrecibiendo el nombre en algunos ambientes como “focus training”.
La capacitación de personal tiene una amplia gama de temas dependiendo del nivel de exigencia que se requiere, por ejemplo:
Un cursode capacitación para los dueños de empresas y de negocios, se le conoce como capacitación directiva, capacitación de gestión directiva o bien como coaching directivo o de negocios. Se puede diseñarplanes de capacitación en base a las necesidades específicas de cada negocio o empresa. Por decir, a un dueño de negocio le interesa mucho cómo lograr mejores ventas en sus productos y/o servicios y porende obtener mucho más utilidades de su negocio. Un curso de capacitación uno a uno también llamado Coaching le ayudará a aplicar las herramientas convenientes para lograrlo.
En el caso de las...
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