capacitación para gerente de logística

Capacitación para Encargado de Logística
Objetivo de la capacitación
Enseñar al encargado de logística el proyecto desarrollado esto con el fin de explicar de manera más general él porque laimplementación de una herramienta como lo es el planificador de tiempo. Así mismo como explicarle, las funciones que este tendrá, como se llenara el formato y los posibles resultados que se obtendríanal aplicar el uso de esta herramienta en el área.

Motivación para su asistencia
Se les pagara su día como si hubieran asistido a sus labores normales, así como la capacitación será gratuita paraellos como empleados, la adquisición de conocimiento de la herramienta que se implementará, desde cómo surgió la propuesta hasta como se tendrá que usar y también les brindaremos un refrigerio en sureceso.

Contenido del programa
I. Presentación de FODA, diagnósticos y los resultados arrojados
II. Propuesta de mejora desarrollada
III. ¿Qué es un planificador de tiempo? Y objetivo de laaplicación en la empresa de dicha herramienta.
IV. ¿Para qué va servir la aplicación del planificador de tiempo?
V. ¿Cómo y dónde se va utilizar el planificador de tiempo?
VI. Formato heInstrucciones del llenado
VII. Posibles resultados que se obtendrá al utilizar un planificador de uso de tiempo a mediano plazo.

Descripción de Actividades

Fecha
Duración del curso/ Horario.Actividades
Receso
Primera sesión
05 /Marzo /2014
Primera parte: La duración será de 2 horas 12:00 pm a 14:00 pm donde tendrán un receso de 1 hora
AL inicio de la capacitación se les servirá un vasode yogurt con gelatina, para que posterior mente s proyecte una presentación en Power Point, que contendrá FODA, diagnósticos, junto lo que estos arrogaron así como la propuesta desarrollada. Estocon el fin de poder entender el porqué del resto de la presentación
Constará de hojaldras, jarra de agua de sabor y una rebanada de gelatina.



05 /Marzo /2014
Segunda parte: Durara 1 hora...